如何做好售后

1. 如何做好售后

1.售后服务是整个物品销售过程的重点之一。好的售后服务会带给买家非常好的购物体验，可能使这些买家成为你忠实用户, 以后经常购买你店铺内的物品。
2.做好售后服务，首先要树立正确的售后服务观念。服务观念是长期培养的一种个人（或者店铺）的魅力，卖家都应该建立一种“真诚为客户服务”的观念。
 3.服务有时很难做到让所有用户百分之百满意，但只要你在“真诚为客户服务”的指导下，问心无愧地做好售后服务，相信一定会得到回报的。
 4.卖家应该重视和充分把握与买家交流的每一次机会，因为每一次交流都是一次难得地建立感情，增进了解，增强信任的机会。买家也会把他们认为很好的卖家推荐给更多的朋友。

2. 如何做好售后？

售后的核心工作是什么？ 
  
 我们在说销售的最少必要知识的时候，举了电商的例子，提到其实无论是美工也好，运营也好，客服也好，都是在围绕一个事情在做的，那就是跟客户建立信任， 让客户相信你的这个产品能解决他的问题，同时不会带来新的问题 。
  
  而售后的核心工作是什么呢？ 
  
 那就是前面的那一句话不成立了，要么是你的产品不能解决他的问题了，比如买回去发现没有效果、产品坏了，要么就可能带来了新的问题，比如买回去发现产品噪音大诸如此类的问题。
  
 而你的核心工作就是要去帮助客户 解决他遇到的这些问题。 
  
  做售后跟做售前有什么不同？ 
  
 解决客户售后问题跟销售的问题有一点不同的是，来买东西的人是一上来没情绪问题的，而售后的客户可能会有情绪问题。
  
 所以售前解决的问题是他没有购买东西前遇到的那个问题，而售后解决的可能是2件事情，注意是可能，不是一定，没有情绪时可以跳过第一步：
  
  如何安抚客户的情绪问题呢？ 
  
 往往很多人做售后遇到客户发火，直接忽略了，导致你提供了问题的解决方案，客户也还是不满意，依然各种无理取闹，胡搅蛮缠，提出更加夸张不可能做到的要求，以至于你根本不知道客户是什么情况，甚至以为他是个神经病，这是为什么呢？
  
 其实客户发火，胡搅蛮缠，无理取闹，提出各种恶心的奇葩要求，说话刺耳难听，骂人，都只有一个原因，他现在很生气，很愤怒，你并没有向他反馈你接受到了他的愤怒，所以他要继续向你发送更加恐怖的愤怒，好让你知道他很愤怒。
  
 其实不管是客户也好，平时生活中遇到的人生气也是一样的，人生气的原理就是这样，直接忽略对方的情绪并不能解决问题，往往只会积累更多的仇恨，只会在生活中未来某一天埋下一个定时炸弹，所以最佳的策略就是，当对方有情绪时，去接纳对方的情绪，并反馈给对方，你已经知道他很生气了。
  
  那么如何向客户反馈你接受到了他的情绪呢？ 
  
 其实很简单，客户在各种吐槽抱怨的时候，你要试着去表达你能理解他的遭遇有多么糟糕，是多么的不容易，比如说，“是的，如果我遇到这些麻烦，我也会很生气的。我知道您现在特别生气。”，描述给他听，证明你理解他的感受，就是向对方反馈你接受到了他的愤怒。客户就自然而然的会消气，因为他已经知道了你已经看见了他的愤怒。
  
 等客户情绪稳定了，再去处理客户的实际问题，这时候就会让事情变得简单。
  
  安抚客户的原则： 
  
 1.你不要代表公司，你要代表他，你要站在客户的角度，而不是站在他的对立面。
  
 2.否则你代表公司就是被他炮轰的对象，那样的话你们还怎么沟通呢？
  
 3.所以你要想办法跟他成为队友，而不是成为敌人。
  
  如果在处理客户情绪时，自己情绪也奔溃了，也生气了怎么办？ 
  
 处理客户情绪时特别难的地方是，在解决客户情绪问题的时候，我们会因为对方发怒，胡搅蛮缠，无法安抚他时，自己情绪奔溃，也跟着生气，这是怎么回事？那要如何解决这种情况呢？
  
  为什么自己也会情绪奔溃？ 
  
 要弄清楚这个原因，就要搞明白人生气的本质是什么。
  
  人生气发怒或生气有两种情况（发怒是生气的升级情绪） ：
  
 1.一种是因为无法解决当前问题或者说服对方，所以想要通过发怒的方式来击退当前的问题，这是一种非常原始的兽性本能。愤怒其实是一种无能为力的表现，他想要达到他的目的，但是他没有办法了，所以只好通过愤怒来恐吓你，这种本能在人类进化上百万年中一直保存在基因里，这是一种处理问题的快捷方式。
  
 2.另一种情况是自我保护，比如你以为对方有恶意，所以故意发怒来告诉对方，你可不是好惹的，以此保护自己。
  
 知道了生气的本质，就知道自己为什么会在安抚客户时自己也跟着生气的原因了，这就是因为你不知道如何安抚客户，或者你使用了你的方法并没有效果，所以你也无能为力了，也自然而然的想要通过愤怒来击退问题。
  
  如何避免这种情况？ 
  
 安抚客户时自己也情绪奔溃的主要核心原因是，你没有掌握安抚客户的核心方法，更缺乏成功安抚客户的经验，要解决这个问题，只能通过反复学习前面说的安抚客户方法，并加以练习，直到熟练掌握。
  
 另外，学习我们之前培训的资料“绝对不要与自己为敌”的内容，掌握人类的大脑结构、原理，对避免自己情绪奔溃有巨大帮助。
  
  做好售后有什么好处？ 
  
 做好售后你不仅可以锻炼控制自己情绪的能力，还能锻炼解决问题能力。
  
 有一句话是这样说的，人分为三类。
  
 第一类是有能力没脾气的人，
  
 第二类是有能力有脾气的人，
  
 第三类是没能力有脾气的人。
  
 所以你看，做好售后就能让你变得有能力，没脾气，就是第一类最牛逼的那种人。
  
 其实也顺便提升了自己处理亲密关系的能力，生气的人你都能搞得定，你就是能避免与别人发生冲突，避免关系僵化，你的亲密关系能差吗？
  
 
  
 延伸阅读
  
 来自《刘润5分钟商学院》109课
  
 化解情绪过程中不能做什么？来自《刘润5分钟商学院》109课

3. 如何做好售后?

分数给太少了，我就是做厂家售后服务的，给你几个建议吧：
1、把顾客当成你的朋友去对待，无论在不在保修内都给予顾客提供最好的服务
2、换位思考去做，把自己当成一个顾客去评价你的店
3、没有足够的粮草（配件），马是不会来的（顾客）
4、一条温馨的节日祝福短信（也可以是保养提醒）比你电话回访5次要好用得多（注意，是持之以恒的发，所有节日）
5、建立顾客完善的资料
6、多举办免费检测活动，以月为时间单位，对当月所到你店维修的顾客进行抽奖活动，设立一、二、三等奖（一等为免费保养，二为免费检测、三为免费洗车，可以自己考虑）
7、小型保养维修提供上门服务（免费）

4. 该怎么做好售后

我说个故事吧，是余世维先生说的
余先生在日被的时候，到某商店买了一盒xx豆腐，不贵折合RMB也才10来块钱，他买回去之后，放在冰箱里，第二天早上起来，拿出来，打开盒子发现豆腐是坏的，当天他上班的时候路过那个商店，对那个商店的服务员所他买回去的豆腐是坏的，他说完就准备走了，但是那个服务员小姐却对他说，先生，对不起，这是我们的错，请问你把豆腐带来了吗？余先生说没带，坏了就仍掉了。服务员说这是个很严重的问题，请您稍等一下，我马上汇报我们主管。
一分种左右，她们主管下来了，见面郑重的表示了他的歉意，然后说，先生，对于这件事情我会马上通知生产厂家，弄清楚事情的来源，然后给你一个交代，给您带来的不便，是我们的错，这里是我们最新鲜的xx豆腐，您拿去吃。
请注意，这里的那个服务员并不是昨天卖豆腐给余先生的那个服务员。同时，他们也没有问，是不是你使用的时候没注意，也没问是谁卖给你的，或许是余先生自己方到冰箱里冻坏的也可能啊，但是，他们没有追究.
一个星期以后，余先生收到那家商店的道歉信和调查结果。

5. 如何才能做好售后服务

1,现在做好一项售后服务工作不是那么容易的。现在所有行业竞争越来越激烈，顾客都是上帝以成为行业内的宗旨。怎么样做好售后服务工作，不只要让顾客觉得产品让他满意，还得要让顾客觉得我们的服务让他满意。
2,做为一名售后人员首先要明白，公司派我们出去不只是做好售后维修服务工作，我们每一次出去都是代表的公司，所以我们的言行都得到位，该说的就说不该说的就不说，不要对客户什么都说。该动的就动，出去外面是自己责任范围内的就动不是自己公司的东西就不去弄。该注意的就注意，到客户公司有些车间制度要过淋风间，要穿戴无尘衣要过安检门这些一定要遵守。
3,还有形像与沟很重要。你的形象代表的不只是你自己还有公司，如果客户一见到你就对你大打折扣那将对你的工作带来不利。经常 出去你会发现有时会遇到一些比较刁钻的客户，抓着一些鸡毛蒜皮的事不放。这时你就要体现你的交际能力，好好沟通好好解释，有些可能是设计或原理性的问题是无法避免解决的这时你只能说服客户让他接受。有时动手不如动嘴。
4,还有就是记录，每次出去解决问题，问题 出在哪、怎么解决的、用什么方法、更换了什么部件、改了什么参数、改了什么程序、还存在什么隐患等等一定要做好相关笔记。当然大部分公司出去都有带售后服务相关表格来填。但表格都 是要上交的。所以我们要给自己留一个详细的底，以便下次更好的解决问题 。
5,做为一名公司售后人员，对自己范围内的客户要做到定期给个电话或邮件回访一下，要及时对自己所处理的问题 进行跟踪。多些联系就多些了解彼此熟悉了的话，在以后的工作当中也有很多帮助。如果能把关系混到跟朋友一样最好了，那将很多问题都不是问题 。

6. 怎么样做好售后服务

　　要做好售后服务工作，首先要熟知售后服务的内容，并持之以恒地做下去。以下是我总结的一些售后服务工作内容，希望对你有所帮助。
　　首先，客户投保只是与保单接触的第一步，投保后缴费、变更、理赔等等都是我们售后服务的内容。例如，我们要及时提醒客户缴费，以免影响到他的保险利益；当客户地址发生变更时，及时帮他变更合同；发生理赔，我们要以最快的速度帮客户办理好相关手续，第一时间为他们送去理赔金；当客户有新的想法，我们要及时调整自己的服务内容；我们还要建立客户服务档案，把客户的续缴保费日期、生日等信息制成备忘录……总之，保单销售出去后，有许多细节性的工作等着我们去做。
　　另外，我们所提供的售后服务要体现保单的附加值。我们的附加服务越周到，就越能让客户体会到我们的价值，就越有利于他成为我们的“铁杆”客户。例如，我们能记得客户的生日，在他生日时帮他准备好蛋糕；当他为孩子的教育问题焦头烂额时，我们帮他找找合适的解决办法；逢年过节时能及时问候客户，客户生病时能探望他等等。这些工作看似琐碎，但如果我们能站在客户的立场上常年不断地做这些不起眼的事情，一定会获得意想不到的效果。
　　在做售后服务工作时，我们要细心、耐心，售出保单后，我们仍然要定期去拜访客户，和他们谈谈心，给他带去最新的理财信息，同时也了解他的近况。在与客户沟通的过程中，我们还要善于把握细节，从细节中寻找还有哪些工作需要我们去做。　    售后服务“四忌”对于保险营销员来说，提升业绩的秘诀除了知识、技能、勤奋之外，就是拥有越来越多的“好客户”，他们能给我们带来新客户，为我们赢得好口碑，让我们的推销工作越来越轻松。　　我们如何才能获得这样的“好客户”呢？答案是持续不断地为他们做好售后服务，逐渐将老客户培养成“好客户”。以下是我总结的将老客户培养成“好客户”的注意事项。
　　切忌推诿拖延当客户出险要求理赔时，我们不要以任何借口故意拖延，在第一时间帮客户办理相关手续。有的客户对保单所保范围了解不够清楚，要求理赔遭到公司拒赔，这种情况下，保险营销员不仅不能躲着客户，还要始终站在客户的立场为客户着想，把导致客户误解的责任揽在自己的身上，向客户道歉的同时帮助他分析“保单漏洞”，为他带去更加全面的保障。
　　切忌时机不当售后服务和签单前一样需要把握时机，选择好的时机会给我们带来意想不到的效果。例如，保户生日、结婚纪念日、年节问候等固定的日子，这时客户比较高兴，人在高兴时，会更愿意与他人分享，选择这些日子问候和拜访不容易引起客户的反感。另外，国家出台一些相关政策、公司有一些大的动态时，也可以当作是售后服务的契机，我们的拜访会为他带去有意义的信息，他们是很乐意接受我们的。
　　切忌“冷热不均”售后服务是一个长期持续的工作，我们对待客户不能热一阵冷一阵，要有计划有目的地拜访。有的营销员在客户投保后一段时间内非常热情，但随着时间的推移、工作的繁忙，就从客户身边“蒸发”了，客户一旦出现疑问，不知道该如何处理，而营销员又无法联系上时，肯定对我们的产品、对我们的服务产生质疑。
　　切忌“急功近利”虽然为客户提供优质的售后服务能给我们带来新的客户、新的保单，但我们不能太急功近利。有的保险营销员在售后拜访客户时不断向他介绍各种保险，大有不掏干你的钱不罢休的势头。虽然这些营销员在客户签单后仍然保持与客户的联系沟通，但是并不是真正地为客户着想，为客户服务，而是单纯为自己的业绩着想，为自己的腰包服务。

7. 怎样做好售后服务

一、真正的销售始于售后　　销售，是一个连续的活动过程，只有起点，没有终点。成交并非是推销活动的结束，而是下次推销活动的开始。在成交之后，推销员要向顾客提供服务，以努力维持和吸引顾客。  推销的首要目标是创造更多的顾客而不是销售；因为有顾客，才会有销售；顾客越多，销售业绩就越大；拥有大批忠诚的顾客，是推销员最重要的财富。 推销员要创造出更多的顾客，一个重要途径是确保老顾客，使现有的顾客成为你忠实的顾客。确保老顾客，会使你的生意有稳固的基础。能否确保老顾客，则取决于推销员在成交后的行为。推销员不仅要做成生意，而且要与顾客建立关系。在成交之后，推销员要努力使顾客的大门对未来的销售总是敞开着，而不是断送机会。　　“真正的销售始于售后”，其含义就是，在成交之后，推销员能够关心顾客，向顾客提供良好的服务，既能够保住老顾客，又能够吸引新顾客。你的服务令顾客满意，顾客就会再次光临，并且会给你推荐新的顾客。“你忘记顾客，顾客也会忘记你”，这是国外成功推销员的格言。在成交之后，继续不断地关心顾客，了解他们对产品的满意程度，虚心听取他们的意见，对产品和推销过程中存在的问题，采取积极的弥补措施，防止失去顾客。推销员与顾客保持密切的关系，可以战胜所有的竞争对手。　　二、保持与顾客的定期联系 :推销员应多长时间拜访顾客一次，笼统地讲是毫无意义的。推销员在确定这一问题时，根据不同顾客的重要性、问题的特殊性、与顾客熟悉的程度和其他一些因素，来确定不同的拜访的频率。推销员可以根据顾客的重要程度，将顾客分为ABC三类。对A类顾客，每周联系一次；B类顾客，每月联系一次；C类顾客，至少半年应接触一次。 推销员与顾客联系的方法也可以是多种多样的，除了亲自登门拜访外，给顾客打电话，写信，寄贺年片，都是与顾客沟通的好方法。　　三、正确处理顾客抱怨　　抱怨是每个推销员都会遇到的，即使你的产品好，也会受到爱挑剔的顾客的抱怨。不要粗鲁地对待顾客的抱怨，其实这种人正是你永久的买主。 松下幸之助说：“顾客的批评意见应视为神圣的语言，任何批评意见都应乐于接受。”正确处理顾客抱怨，具有吸引顾客的价值。美国一位销售专家提出了一个公式：　　正确处理顾客抱怨　　——提高顾客的满意程度　　——增加顾客认牌购买倾向　　——丰厚利润　　倾听顾客的不满，是推销工作的一个部分，并且这一工作能够增加推销员的利益。对顾客的抱怨不加理睬或对顾客的抱怨错误处理，将会使推销员失去顾客。美国阿连德博士1982年在一篇文章中写道：在工商界，推销员由于对顾客抱怨不加理睬而失去了82％的顾客。　　l、感谢顾客的抱怨。顾客向你投诉，使你有机会知道他的不满，并设法予以解决。这样不仅可以赢得一个顾客，而且可以避免他向亲友倾诉，造成更大的伤害。　　2、仔细倾听，找出抱怨所在。推销员要尽量让顾客畅所欲言，把所有的怨愤发泄出来。这样，既可以使顾客心理平衡，又可以知道问题所在。推销员如果急急忙忙打断顾客的话为自己辩解，无疑是火上浇油。　　3、收集资料，找出事实。推销员处理顾客抱怨的原则是：站在客观的立场上，找出事实的真相，公平处理。顾客的抱怨可能有夸大的地方，推销员要收集有关资料，设法找出事实真相。　　4、征求顾客的意见。一般来说，顾客的投诉大都属于情绪上的不满，由于你的重视，同情与了解，不满就会得到充分渲泄，怒气消失。这时顾客就可以毫无所求，也可能仅仅是象征性地要一点补偿，棘手的抱怨就可圆满解决。　　5、迅速采取补偿行动。拖延处理会导致顾客产生新的抱怨。　　四、向顾客提供服务　　推销是一种服务，优质服务就是良好的销售。只要推销员乐于帮助顾客，就会和顾客和睦相处；为顾客做一些有益的事，就会造成非常友好的气氛，而这种气氛是任何推销工作顺利开展都必须的。服务就是帮助顾客，推销员能够提供给顾客的帮助之处是多方面的，并不仅仅局限于通常所说的售后服务上。如，可以不断地向顾客介绍一些技术方面的最新发展资料；介绍一些促进销售的新做法；邀请顾客参加一些体育比赛等等。这些虽属区区小事，却有助于推销员与顾客建立长期关系。美国一家企业获得了轻合金技术资料，觉得适合另一家企业的需要，就提供给这家企业，这样就给顾客留下了好感。四川一位推销员为客户进行各种服务工作。他为某鞋厂生产新产品提供信息，为该厂派人到其它工厂参观学习生产工艺流程牵线搭桥，还将该厂在原材料提价后企业内部消化的经验写成报道，登在某报上。站在客户的立场上，他为客户做了大量的工作，就赢得了客户的信赖，这家工厂就成为这位推销员的长期客户。

8. 怎样做好售后服务

首先你要完备客户的资料，基本的如姓名、电话、地址、公司等信息，最好还要有生日、职务、业余爱好等；

掌握的客户信息就可以配合你的产品做好售后跟踪。主动跟踪是最重要的，也许是一个电话，一个问候，都会使客户感受到温暖。节假日的短信等等，注意不要群发；

对于客户的意见要积极反馈。客户不是百分百正确，但是为客户百分百服务的心要有。积极的反馈不一定能够解决问题，至少可以使客户感受到他的重要性。

掌握好上面三条，就是一个很好的售后服务者了。