产品运营如何写简历？

1. 产品运营如何写简历？

简历修改师：用做产品的心态做简历现在正是跳槽季，这里整理一下做简历的心得，分享给有需要的朋友。这两年，我一直在尝试一个“简历修改师”的工作，前前后后帮纽约大学、香港大学等不少名校的学生改过简历，当然也帮过很多身边的朋友修改简历策划面试，最成功的一次帮朋友成功入职，工资整整翻了一倍。普通人做简历，套路就是网上搜模板，然后照着模板填东西，这种情况就是典型的“不动脑子只动手”。做个简历很简单，一页纸的内容，写起来能费多少时间？关键是在做之前我们要想清楚：我们该写啥，不该写啥？应该按照怎样的策略，怎样的顺序写？要回答这个问题，我们先回到原点，回答一个最原始的问题：写简历这件事本身是在干嘛？是找模板填模板吗？肯定不是。写简历本身是一个“说服他人”的过程，而简历那张薄薄的纸就是帮助你成功说服的工具。简历这东西是写给HR的，我们是在通过简历这种形式和HR交流，目的是要说服他：让你去面试或者说，让你获得一个工作机会。既然是说服他人，那就不是漫天海地的胡侃，是要有策略的。那么如何才能做到有策略地说服呢？我觉得我们可以分这么三步走：1、要全面分析你要投的公司。一方面，要从官网、微信微博等各个渠道去了解你要投简历的公司，也可以找来公司的产品进行体验，总之，要全面了解这家公司的产品、企业文化、老板性格等，这个不仅可以帮我们去设计整个简历的风格，对后面的面试也大有好处，至少不会冷场，做好功课才能有的聊。另一方面，要认真分析公司的招聘要求。古语说，知己知彼百战不殆，我们做简历不要自嗨，不要想到自己的什么长处都往上面放，有的人把简历写得像长篇小说，关键是人家有兴趣读吗？要知道这个东西是拿给别人看说给别人听的，你要捡别人“想知道的”往上放。例如某个互联网在线教育公司要招一个新媒体运营，如果是你简历标题怎么写？很多人写标题特别随意：“王某某，某某学校毕业，手机号*******”，HR根本就不认识你，你上来就写手机号有什么用？这时候你要分析什么公司什么岗位、需要什么能力，然后结合你的经验和能力去写，举个例子：“王某某，三年微信运营经验，两年线下教师经验，参与开发过在线教育APP”，这个标题对于HR来说是不是有效信息要高很多，这样写，HR五秒钟之内就能定位你是不是合适这个工作。你可以把简历看成是一个“小产品”，你就是产品经理，HR就是你的用户，让别人看起来方便省时间，就是很好的“用户体验”。2、要学会科学地展示自己——背书。第一步我们说要分析公司，是“知彼”；第二部我们要展示自己，要“知己”。展示本身是为了推销自己，把自己想象成一件商品，HR就是顾客，而简历就是你的“产品说明书”。如何让这个说明书显得很专业，把产品成功推销出去，这就要提到销售中一个很重要的概念——背书。背书，原意指某A为某B做保证，提高某B的可信度。这里我们借用过来，是要告诉大家：我们需要在简历中放上各种荣誉、成绩、数字来做背书，用这些东西来证明我们具有哪些能力，而这些能力表明我能胜任“该公司的该岗位”。我们还拿上面招新媒体运营的例子，你之前做过什么公众号，粉丝有多少多少，这是用“数据背书”；你写过什么优秀的文案，有没有写过十万加，这是“作品背书”；你之前有没有策划过大型的活动，取得了哪些活动效果，这是“经历背书”；还有，你的办公技能如何，有哪些证书、会使用哪些软件，这是“证书背书”。这些数据、作品、证书的背后，体现的是你的运营能力、文案能力、策划能力，这些能力有理有据，汇合在一起，就是为了告诉HR一句话：我有这些能力，并且注意胜任贵公司的岗位。3、学会差异化的定位、有策略的说服。投简历不光是在说服HR，同时你也在用简历和其他应聘者竞争。如果其他应聘者也很优秀，这时候学会策略、对自己进行差异化的定位就很重要。我有一个朋友，去应聘高中老师，他不是著名师范大学毕业，讲课水平也一般，而其他的竞争者要么有985名校硕士学位，甚至还有博士；要么就是课堂功夫好，讲课经验丰富，和这些人一比，他完全没有优势。我们分析了这个学校，发现这个学校特别重视体育，还有专门的体育特长生班，而我这个朋友正好爱打篮球，当年还是学院篮球队的主力，我就建议他找一些当年他打篮球的照片附在简历里，后来他成功通过初筛，面试时也针对篮球特长进行了策略性的话术设计，最后他成功入职。虽然自己劣势明显，但是找到差异化的定位，有时候也能扭转战局、反败为胜。最后拿一句话做结：把简历看成一个小小的产品，你就是创造这个产品的人，而聪明的创造者，都是谋定而后动，在真正着手做之前，就做了大量的功课的。PS；关于做简历的技巧，今天主要将理论，后面还会再出一篇，聊聊简历中可以用到的一些“小心机”。

2. 产品运营如何写简历？

1.简历的作用是什么

在正式说简历怎么写之前，我想问大家一个问题，简历的作用是什么？有人说简历是对自己全部经历的一个概括，有人说简历是想HR展现自己···这些说法其实都对，但不够精确，我认为，简历的核心作用是：让HR看到你的简历后，觉得你是适合他正在招聘岗位的那个人！那么，一份合格的运营简历，需要让HR一眼就认为你适合做运营。

2.简历上应该有哪些内容

通常，简历的内容有以下部分：个人信息、教育背景、经历（工作经历/实习经历/项目经历等）、技能证书、荣誉奖励、自我评价、求职照、应聘岗位。有些人会把这些内容一股脑全放到简历上，他们的简历看上去像一个大杂烩，看起来很丰富，但HR却没办法找到他们简历的重点。简历上有一些必放信息，包括：个人信息、教育背景、经历、应聘岗位。其他信息是否放，这里有一个评判标准：是否能给你求职的运营工作带来加分！能，放！不能，坚决不放！

3.简历的内容怎么写

①简历标题
我在招聘运营专员的时候，发现很多人的简历标题都是这样的：“我的简历”、“简历”、“XXXX简历”，其实这样会给我的简历筛选带来不少难度，我必须一点点开才知道这份简历是谁的，然后再给简历重新命名分类。正确的简历标题应该是“应聘岗位+姓名+手机号”

②个人信息
个人信息不是户口调查，无需把你所有的信息都放上，一般包括姓名、电话、邮箱即可，也可以加上现居住地，方便HR安排面试时间。

③教育背景
教育背景的格式基本上都差不多，入学时间、毕业时间、学校、专业、学历。

④经历
经历的描述有三个原则，简洁、具体、有条理。
简洁的意思是只写你负责的相关内容，不啰嗦，有的同学经历描述就像写作文，看起来就晕。多用短句，一句话只说一件事是一个不错的选择。另外，尽量不要出现“你我他”这些人称代词。

具体。具体的意思，你不能只写了你做了什么，还需要写你是怎么做的，结果如何，这样我们才能完整的看到一个人的能力。另外，描述的过程中如果有相关数字的补充，能很好的增加描述的可信度。但记住，数字千万别作假，不诚信的求职者是所有HR最痛恨的！
有条理。有条理就是按照一定的顺序对经历进行排列，有两类，逻辑顺序和时间顺序。

⑤技能证书
与运营相关的技能一定要写！四六级证书、计算机等级测试这些证书说实话，除非是某些企业要求，真的用处不大。另外，求你们别写熟练使用office系列办公软件了，没几个应届生真的用的好的。如果你真的熟练运用，请你写出你能怎么用！比如，熟练使用ppt制作运营方案，熟练使用excel进行相关数据的统计并制作数据透视表等。

⑥荣誉奖励
和运营相关的荣誉奖励，应届生基本上都没有。奖学金经历可以写，但没有也没关系。喂，那位同学，说的就是你，你写的“LOL校园比赛冠军”、“优秀寝室长”是什么鬼！

⑦自我评价
自我评价可放可不放，写自我评价记住，尽量不要写纯主观的内容，比如“我性格活泼开朗，沟通表达能力良好，有团队精神”，如果你真的要写，加上客观内容的支撑，比如“具备良好的组织能力，曾举办5场百人以上规模的校园活动”。自我评价是结合岗位要求和对你个人经历概括的结合。

⑧求职照
放不放求职照只有一个标准，看脸！

⑨求职意向
求职意向很多人简历上都没有，但这个其实非常重要，我评判一个人简历写的如何标准，就是是否跟他求职意向匹配，如果没有求职意向，你的简历只能是一堆经历的罗列，没有任何重点。

4.简历排版原则

一页纸原则。尽量一页纸，不需要加封面和求职信，真的超过一页纸也没关系，但绝大多数应届生求职者的简历，一页纸是肯定足够的。

经历按照与求职意向的相关性排序。简历如果想给HR一个比较好的印象，那么你必须在第一个版面来把你的核心优势展现给HR看，你应该把和求职意向相关的内容放在简历的最前面，比如自我评价、运营相关经历等，像教育背景这些内容可以放在比较靠后的部分。
不求花哨，但求简洁。这里推荐下乔布简历的官网，还是比较适合各位使用，大家如果想看相对设计丰富一点的模板，可以去WPS的稻壳儿看看，有很多设计的不错的模板。PS：乔布的需要会员，可以通过完成任务免费下载，稻壳是需要付费的，一般5块钱左右一份。

5.没有运营相关经历该怎么写简历

最好是能够马上找相关实习，不然就.....

无中生有。无中生有有什么意思呢？就是你如果是没有运营相关经历的时候，你可以去以研究一下你想去的公司的产品，看看现在这个产品是如何运营的，如果你应聘这个职位，你会如何开展你的工作？你觉得现有的运营手段有哪些是可以改进的，写一个运营方案，那么你就有了一个运营相关的经历了！然后，你把这段经历写到你的简历中去，运营相关经历，get

3. 运营专员的简历怎么写

    　　简历是招聘者决定是否给予运营专员个人求职者面试机会和录用的依据性材料。下面是由我分享的有关运营专员的简历范文，希望对你有用。
       　　有关运营专员的简历范文(一)       　　王素秋
       　　两年以上工作经验|女|28岁(1988年6月13日)
       　　居住地：湖南
       　　电　话：131********(手机)
       　　E-mail：xuexila.com
       　　最近工作 [1年2个月]
       　　公　司：XX有限公司
       　　行　业：互联网/电子商务
       　　职　位：产品运营专员
       　　最高学历
       　　学　历：本科
       　　专　业：计算机科学与技术
       　　学　校：湖南文理学院
       　　自我评价
       　　为人自信，踏实，学习能力强，有上进心，肯吃苦，能迅速地适应各种环境。X年多的社会实践培养了我的团队合作精神，提高了我的组织协调能力，也锻炼了我进行自我总结与提升的能力，有网络管理经验，点子多，推广方法多!能吃苦，做事情认真负责!做什么都愿意从零开始，沟通能力强，拥有团队管理和协调能力。
       　　求职意向
       　　到岗时间：随时到岗
       　　工作性质：全职
       　　希望行业：互联网/电子商务
       　　目标地点：湖南
       　　期望月薪：面议/月
       　　目标职能：产品运营专员
       　　工作经验
       　　2014/3 — 2015/5：XX有限公司[1年2个月]
       　　所属行业：互联网/电子商务
       　　开发部　　产品运营专员
       　　1. 制定产品的运营计划(包括推广，用户，内容和活动方面的);
       　　2. 组建运营团队，根据不同阶段的运营工作内容，进行相关人员的招募，培训;
       　　3. 建立产品的数据分析模型，并制作相关的后台原型。
       　　2012/5 — 2014/1：XX有限公司[1年8个月]
       　　所属行业：互联网/电子商务
       　　开发部　　产品运营专员
       　　1. 产品启动阶段，进行种子用户的定义和获取;
       　　2. 通过活动，促使种子用户进行内容的提供和传播;
       　　3. 进行同类产品的竞品分析和跟踪，及时调整自己产品的运营策略。
       　　教育经历
       　　2007/9— 2011/6 湖南文理学院 计算机科学与技术 本科
       　　证 书
       　　2009/6大学英语四级
       　　语言能力
       　　英 语(良好) 听说(良好)，读写(良好)
       　　有关运营专员的简历范文(二)       　　求职目标：运营专员
       　　教育背景
       　　2011.09~2015.06 大学 汉语言文学
       　　平均绩点：GPA(3.57)综合成绩专业前15%
       　　工作经历
       　　2015.02-至今 深圳市创新科技有限公司 运营专员
       　　公司性质：上市公司|规模：2000人以上
       　　工作描述：
       　　负责创新校园项目“全国大学生机器人大赛”的品牌推广，包括品牌定位、品牌传播策略制定、宣传创意、全国校园行活动策划、品牌文化输出等。该赛事覆盖全国150余所高校、200余支队伍，系国内顶尖机器人大赛。由此诞生的“创新校园俱乐部”也已覆盖国内近百所高校，是校企合作的成功典型。
       　　工作内容及成效：
       　　1. 负责新媒体平台及视频平台运营，上赛季实现粉丝量从0到万级的增长;
       　　2. 负责对接视频推广、媒体报道及品牌合作，上赛季视频播放量达23w+，报道媒体100余家、原创稿件100余篇，超额完成全年KPI;
       　　3. 参与对接全国百余所“创新校园俱乐部”，参与策划“密室大逃亡”校园行活动，成功覆盖80余所高校;
       　　4. 负责多个品牌刊物的编写、制作，完成《焦点》、《乌托邦》、《纸飞机》三本杂志。其中，作为执行主编，全程负责《纸飞机》杂志的创作及设计;
       　　实习经历
       　　2014.06~2014.10 时代周末 词库组运营专员
       　　工作描述：
       　　1. 全程参与时代周末与电视频道联手打造的益智类真人秀节目，协助节目词库策划;
       　　2. 负责网络热词整理、节目题面设计制作，最终登录节目现场的题面总计20+;
       　　3. 负责导师词制作，以及节目录制现场导师屏词库控制;
       　　项目经验
       　　2014.08-至今 个人微信公众号/电台运营 独立运营专员
       　　项目描述：
       　　1. 创办并独立运营个人原创微信公众号，订阅用户2000+，单篇最高点击率2000+
       　　2. 创办同名电台，组建并管理十人团队，负责节目策划及文字，节目最高播放量10000+
       　　2015.01-2015.02 时光机器app团队 项目运营专员
       　　项目描述：
       　　策划2期线上推广活动，参与app及微信公众号、服务号的第一次功能迭代
       　　校内实践
       　　2014.05~2015.06 辩论队 队长
       　　任职描述：
       　　1. 代表大学辩论队参与多项国际型比赛，并取得多项荣誉：大学“唇舌烽火”辩论赛冠军、亚军;2013年全程最佳辩手;大学2011级“杰出辩手”;
       　　2. 负责50余人团队的日常训练、选拔及团队建设;
       　　3. 作为负责人对接多项商业校园行活动，如《奔跑吧兄弟》大学站录制、长安福特全球校园行、《时代周末》校园行;
       　　2014.11~2015.06 沟通与交流协会 创始人/副会长
       　　任职描述：
       　　1. 协会创始人之一，协助湖北省沟通协会创立武汉大学分部，从零开始组建初期团队;
       　　2. 策划协会会员制，选拔、培训协会导师，推出一系列沟通课程;配合其他社团组织，承办诸如演讲、主持、讲坛等省级/校级活动;
       　　2011.10 – 2012.10 自强学堂网站 内容策划运营专员
       　　任职描述：
       　　1. 大学门户网站，自强学堂网站美食版块运营负责人，负责组织本版块每周选题，监测版块流量，制定运营计划;
       　　2. 单篇点击率创历史记录，获“年度最佳稿件奖”;
       　　有关运营专员的简历范文(三)       　　个人信息
       　　xxx
       　　性 别：男
       　　出生日期：
       　　民 族：汉
       　　户口所在：北京
       　　毕业院校：
       　　政治面貌：团员
       　　最高学历：本科
       　　所修：新闻传播
       　　求职意向
       　　类型：全职
       　　应聘职位：助理/策划/文秘/业务
       　　希望地点：北京
       　　希望工资： 面议
       　　勤于思考、自学，善于接收新知识新事物;上进心强。
       　　责任心强，有较强的组织能力和团队意识，能吃苦耐劳，抗压能力强。
       　　待人真诚，善于交流，拥有良好的人际关系。
       　　唱歌、绘画、阅读、网球。
       　　我的理念：在年轻的季节，我甘愿吃苦受累，只愿通过自己富有激情、积极主动的努力实现自身价值，并在中做出最大的贡献。
       　　教育背景
       　　2004年9月至2009年6月 中南民族 新闻传播学 本科
       　　①实践经历
       　　2005/072005/09 商丘市柘城县日报社 记者
       　　经历：作为记者，协助电视台里的老师们的同时，充分的去体验作为一名记者自己应该做什么，需要做什么，应该怎么做，深刻的了解作为一名记者的态度和性质，使自己树立一定的社会认识观。
       　　2006/072006/09 商丘市柘城县电视台 编辑部
       　　内容：熟练的使用电视编辑软件以及编辑理念的提升，在思维发散和编辑角度上有着新的认识和进步，积极的向编辑部组织靠拢，培养良好的默契，与同事能够密切配合，互相帮助，追求共同进步。
       　　2007/072007/09 商丘市日报社 记者
       　　经历：记者要打交道的人是方方面面的，有农民，有，有领导，形形色色的人都有可能遇到，面对不同的领域，如果一点都不了解的话，在采访中就有可能遇到一些意想不到的问题和差错，所以丰富自己的知识是必不可少一项修炼
       　　2007/05至 今 省荣军医院无国界社工 志愿者
       　　主要职责：义工,对病人进行临终关怀;
       　　②社会 兼职 经历：
       　　2008/042008/05 武汉华罗利广场 策划员
       　　主要职责：协助其他部门组织策划各项宣传活动，设计广场内外布局安排，尤其是节假日活动计划，给顾客营造良好的购物及文化氛围;
       　　2007/092007/10 可口可乐饮料公司 促销员
       　　主要职责：推广公司新品，介绍产品特点，功效。在各大卖场实行顾客免费品尝活动，让消费者了解产品，喜欢并信任公司的品牌;
       　　③干部经验：
       　　2006/092007/09 新生助理
       　　协助辅导员处理班级日常，帮助新生逐渐转变思想观念，克服陌生害怕心理，更好更快适应生活。锻炼了自己严谨的态度，并用更富有激情，热情的心态去关爱他们。
       　　2006/092007/09 邓小平理论协会组织部部长
       　　协助会长及其他部门共同制定各项制度，策略，组织协会成员参观农民讲习所，老年人福利院，提高了自身分析问题，解决问题，随机应变的处事能力。
       　　2006/092007/09: 校通讯社记者
       　　及时报道学院及学校重大新闻事件,随同校会一同前往各大高校进行学校社会实践考察，训练了敏锐洞察力和敏捷思维，能从不同的角度看待问题，发现问题。
       　　2005/092007/09 院会外联部部长
       　　认真负责，善于处理与其他同事之间的关系，面临困难时共同努力。为整个部门营造了融洽的氛围;
       　　2005/092007/09 院会男生部部长
       　　策划，组织多次男生节，寝室设计大赛等活动;
       　　语言能力
       　　良好 级别：四级
       　　计算机能力

4. 运营个人简历

 运营个人简历模板
                    　　简历是用于应聘的书面交流材料，它向未来的雇主表明自己拥有能够满足特定工作要求的技能、态度、资质和自信。下面是我整理的运营个人简历模板，欢迎参考。
    
  　　运营个人简历模板1  　　姓名:
  　　性别:男
  　　婚姻状况:未婚
  　　民族:汉族
  　　户籍:清远
  　　年龄:29
  　　现所在地:东莞
  　　身高:170cm
  　　意向职位:市场/行销企划经理/主管、市场/营销经理、公关类-营销师
  　　寻求职位:淘宝运营、淘宝推广、网络营销
  　　待遇要求:8000元/月要求提供住宿
  　　【教育经历】
  　　20__-09~20__-07湖南科技学院市场营销本科
  　　【求职意向】
  　　发展方向:淘宝运营、淘宝直通车、淘宝钻展、网络营销
  　　【工作经验】
  　　一、(2013-02~至今)
  　　公司性质:私营企业行业类别:互联网、电子商务
  　　担任职位:淘宝运营主管岗位类别:营销主管
  　　工作描述:
  　　1、依据公司发展战略步骤、销售目标和市场调研结果，制定、实施天猫专营店总体运营方案，组织协调各部门实施，重点安排推广相关事宜。收集、分析、综合各项店铺数据，为深入分析行业客群特点提供数据支持，为未来的营销方案提供决策参考。
  　　2、领导团队进行细致的商城推广，分析商城访客流向数据，针对推广效果(UV、PV、地域分布、转化率等)进行跟踪、评估，并点对点的提出营销理念、方式方法改进措施。建议、协助视觉设计师对店铺装修、宝贝详情、活动海报等页面的优化、改进。建议、确定商城定位和售后服务原则。承担销售指标，引领、激励部门人员完成销售目标。
  　　3、收集、研究行业主要竞争对手及其他行业的营销策略，结合公司自身情况，提出有效、针对性营销策略，优化商城产品结构、产品线宽度和深度。倡导、组织、执行商城年度中、长期发展规划。
  　　4、从社会学、人类学等交叉、边缘科学，预测高尔夫行业发展趋势，遇见未来、在未来那里等待消费者，挖掘、引导消费需求，培育消费者，倡导品牌意识和品牌思考，并将此融入企业规划和愿景，以待进一步提升公司市场战略的前瞻性。努力探寻、尊重人性的局限和发展，活化企业文化和企业使命。
  　　二、(20__-02~20__-12)
  　　公司性质:私营企业行业类别:互联网、电子商务
  　　担任职位:淘宝运营岗位类别:营销师
  　　工作描述:负责淘宝商城及店铺推广(店铺优化、直通车、淘宝客)。调整各项后台设置，优化店铺宝贝在淘宝搜索排名;提高直通车质量得分，及时调整广告位置，分析点击率、浏览量、转化率，跟踪、评估推广效果，实时调整战术，使直通车引入新客户流量效率化;设置店铺合适佣金，撰写、发布淘宝客招募贴，实现店铺与淘客共赢，挖掘性价比高、有效的网络营销方式，根据需求策划店铺的营销方案。
  　　【技能专长】
  　　专业职称:
  　　计算机水平:高级
  　　计算机详细技能:Dreamweaver Photoshop CorelDRAW Office
  　　技能专长:1、熟悉淘宝(集市和天猫)运作流程和营销规则，注重分析淘宝消费者购物行为习惯和心理需求驱动，通晓直通车操作、搜索排名及淘宝客规则，熟练各大报表、量子统计分析、监控相关数据，出具分析报告、结论，持续优化推广效果;
  　　2、精通百度、Google搜索原理及SEO、关键字竟价排名和网络硬广告等推广，熟练运用悉百度、Google、Sogou等主流竞价推广后台，能胜任相关竞价推广工作;
  　　3、擅长口碑营销、事件营销和病毒营销，懂得微博、人人网、开心网等新型社交化推广方式，论坛、博客、百度产品、推广经验丰富;
  　　【语言能力】
  　　普通话:流利粤语:一般
  　　英语水平:CET-4
  　　英语:熟练
  　　【自我评价】
  　　1、钱永远只能第2重要!我们走到一起，我们合作，都是因为有理想，力图做出一番事业，给这个俗世留下点东西，以区别于普通人。而钱，真的不具这种区别性和识别度!
  　　2、酒好不怕巷子深!质量过硬，永远是生意成功的`终极密码，舍此，必不能长久于世。生命在于运动，生意在于互动，只有你来我往，对质量满意、甚至崇拜的回头客，对品牌忠诚的铁杆粉丝，才是我们生意长青的源泉。
  　　3、酒好也怕巷子深!市场经济，公平至上，要想长久的得到，必然需要承担短暂的失去。要想赢得未来，必须要敢于投入现在。没有人和生意能一蹴而就，随随便便成功。
  　　4、竞争与竞合:先为不可胜，以待敌之可胜!竞争的目的不是打败对手，而是超越自己，同时为顾客谋取福利;竞合的目的是为了提升行业整体业
  　　运营个人简历模板2  　　基本资料
  　　姓名：
  　　出生日期：
  　　性别：男
  　　籍贯：
  　　政治面貌：共青团员
  　　目前所在地：
  　　学历：大专
  　　工作经验：三年以上
  　　求职意向：
  　　期望职位：兼职淘宝运营推广直通车淘宝全职培训
  　　职位类型：兼职
  　　工作行业：互联网/电子商务工作职能：网站运营管理
  　　工作地点：
  　　住房要求：自行解决到岗时间：可立即上岗
  　　工作经历
  　　在岗时间：20__-9—20__-10所在公司：电子商务公司
  　　所在部门：运营部工作职位：运营
  　　运营淘宝商城
  　　教育经历
  　　毕业时间：20__-9—20__-9毕业院校：__纺织职业技术学院
  　　所学专业：计算机应用/商务日语获得学历：大专
  　　学习计算机方面，日语方面知识.精通电子商务，
  　　培训经历个人技能
  　　第一外语：英语水平：良好
  　　计算机能力：精通所获证书：计算机二级
  　　兴趣爱好：购物逛淘宝，研究电子商务等特长：看书研究淘宝
  　　自我评价：
  　　本人现任淘宝TP公司运营主管，从事淘宝运营三年，工作经验丰富，因晚上有点时间，想赚点外快。求兼职运营，活动推广，直通车推广，也可以对老板或者是员工进行淘宝速成培训，提升整体竞争水平，工作不同，收费不同，具体是：运营收费一千，主要负责店内的活动策划，产品维护和店铺的日常管理，处理各种疑难问题。活动推广收费一千：主要负责活动报名，主要有，聚划算，淘金币，天天特价等官方活动。聚划算如果通过，另收聚划算销售额的3%的提成。其他活动不收提成。直通车推广收费一千：主要是负责开直通车。淘宝培训主要是对公司或者是个人培训，一对一的培训，收费是3000到5000不等，学习时间一个月，学习具体时间为每周三次课，每次两个小时，有意向面谈。保证学会，不会免费再学习。全部是实习操作经验，不搞虚假的理论课程。手把手的教。本人有多次带新人经验，以我个人经验看，一个月用心教，用心学习，足够学会基本操作。运营店铺一般都能完成。
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5. 运营新人个人简历怎么写

按照简历的步骤一条一条的来，重点突出，语句通畅，不卑不亢，表现自然。以word形式制作即可。
一份简历，一般可以分为四个部分，其中:
第一部分:为个人基本情况，应列出自己的姓名、性别、年龄、籍贯、政治面貌、学校、系别及专业，婚姻状况、健康状况、身高、爱好与兴趣、家庭住址、电话号码等。
第二部分:为学历情况。应写明曾在某某学校、某某专业或学科学习，以及起止期间，并列出所学主要课程及学习成绩，在学校和班级所担任的职务，在校期间所获得的各种奖励和荣誉。
第三部分:为工作资历情况。若有工作经验，最好详细列明，首先列出最近的资料，后详述曾工作单位、日期、职位、工作性质。
第四部分:为求职意向。即求职目标或个人期望的工作职位，表明你通过求职希望得到什么样的工种、职位，以及你的奋斗目标，可以和个人特长等合写在一起。

6. 运营主管岗位个人简历怎么写

运营主管岗位个人简历见下图内容：

7. 产品经理如何撰写简历

一、基础信息
   包含：姓名、性别、年龄、工作年限、学历、联系方式
   如果学历是985、211等名校，可以写在比较显眼的位置，如果是大专等普通学校，可以写在不太显眼的地方。
   工作3~5年的简历最抢手，撰写简历时，工作时间尽量可以往这个方向靠拢。
   二、从业经历
   核心：按照时间倒叙写
   公司名称、工作时间段、所在部门、工作职责；
   三、项目经验
   项目介绍：简述项目背景，项目服务群体
   主要负责的内容：包括你所负责的功能模块介绍，100-200字左右即可。简要介绍自己做的具体模块，让面试官有问题可问。
   四、自我评价
   强化产品思维：解决问题的能力
   弱化工具使用
   体现行业经验：熟悉业态、商业模式
   体现战略高度
   简历长度：1-2页为佳

8. 运营转产品简历怎么写

1、重点突出，文笔流畅，没有错别字和生僻字。
2、语法要精准，不要长篇累牍，字数尽量保持在1000字以内，让用人单位最快速度看完，以便最快速度得出判断。
3、注意格式和段落划分，不卑不亢，表现自然。
4、强调自己的专业特长，以及对工作的态度和理解，此外需要表现出对自我人生积极向上的一面。
5、实事求是，不要过分夸大，要务实。