辅导员待遇工资大概多少呢?

2024-05-16

1. 辅导员待遇工资大概多少呢?


辅导员待遇工资大概多少呢?

2. 辅导员工资是多少啊?

一般的二本学校辅导员每个月工资3-4K,211/985学校的4-5K。辅导员和任课老师的工资待遇没有可比性,差距在4-5K左右。

高校辅导员是在高校中的老师。1952年,国家提出要在高校设立政治辅导员; 1953年清华大学、北京大学向当时的教育部提出试点请求(尤其是清华蒋南翔校长); 此后,不少高校建立了辅导员制度,主要做政治工作,是学生的“政治领路人” 。
为了建设并稳定一支数量庞大的专家化的辅导员队伍,各高校近几年来纷纷提出各自的方式。
复旦大学1998年成立青年研究中心,鼓励辅导员结合学生工作实践进行科学研究,提出“创新型辅导员”的培养理念,该校《辅导员工作职责条例》中规定,专职辅导员每年至少撰写1篇思想政治教育论文,兼职辅导员每2年至少撰写1篇思想政治教育论文。
在鼓励科研之外,从教育部到高校,组织各种理论培训则成为培养辅导员的常规做法,在激发辅导员本身积极性方面,鼓励科研并提供后续的发展方向显然比培训这种单向式培养模式更具效果。
因为这直接和辅导员个人发展密切相关。在这方面,河北大学青年研究中心的建立及管理工作提供了一个可供借鉴的思路。

3. 辅导员待遇

平均工资5.7K/月,最多人拿4.5K-6K。不同的学校会有所差异。大学辅导员的作用和高中的班主任差不多,但是大学辅导员的工作时间比高中班主任的更少更自由。高中班主任要陪着学青上早晚自习,一天要去教室巡视好几圈,还要给学青上课,但是大学辅导员就不用了,他们的工作相对清闲。【摘要】
辅导员待遇【提问】
平均工资5.7K/月,最多人拿4.5K-6K。不同的学校会有所差异。大学辅导员的作用和高中的班主任差不多,但是大学辅导员的工作时间比高中班主任的更少更自由。高中班主任要陪着学青上早晚自习,一天要去教室巡视好几圈,还要给学青上课,但是大学辅导员就不用了,他们的工作相对清闲。【回答】
广东南华工商职业学院,非编辅导员了解吗【提问】
根据学校事业发展和人员岗位空缺情况需要,2022年拟招聘非事业编制工作人员31名。【回答】
待遇如何啊【提问】
(一)按照学校薪酬体系享受相关待遇。(二)享受各项社会保险和住房公积金、企业年金、绩效奖励金等。(三)提供国内访学、进修及培训机会,符合职称评审条件者,可参加职称评审。(四)享受工作日餐补、节日慰问品、每年一次健康体检,统一安排往返各校区交通车。【回答】
(一)按照学校薪酬体系享受相关待遇。(二)享受各项社会保险和住房公积金、企业年金、绩效奖励金等。(三)提供国内访学、进修及培训机会,符合职称评审条件者,可参加职称评审。(四)享受工作日餐补、节日慰问品、每年一次健康体检,统一安排往返各校区交通车。【回答】
综合年薪,每月到手多少啊【提问】

辅导员待遇

4. 辅导员工资一般多少?

大学辅导员一个月工资4000左右,不同的学校会有所差异。
大学辅导员的作用和高中的班主任差不多,但是大学辅导员的工作时间比高中班主任的更少更自由。高中班主任要陪着学青上早晚自习,一天要去教室巡视好几圈,还要给学青上课,但是大学辅导员就不用了,他们的工作相对清闲。
有很多大学辅导员都是在读研究青或者博士青,他们可以一边学习一边工作,既学到了又能挣到比较乐观的工资。

扩展资料:
基本条件
1、具有较高的政治素质和坚定的理想信念,坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策,有较强的政治敏感性和政治辨别力;
2、具备本科以上学历,热爱大学青思想政治教育事业,甘于奉献,潜心育人,具有强烈的事业心和责任感;
3、具有从事思想政治教育工作相关学科的宽口径知识储备,掌握思想政治教育工作相关学科的基本原理和基础知识,掌握思想政治教育专业基本理论、知识和方法,掌握马克思主义中国化相关理论和知识,掌握大学青思想政治教育工作实务相关知识,掌握有关法律法规知识;
4、具备较强的组织管理能力和语言、文字表达能力,及教育引导能力、调查研究能力,具备开展思想理论教育和价值引领工作的能力。

5. 辅导员工资一般多少

2、大学辅导员的重要性非常大,可以说有关学生的任何事情都离不开辅导员,跟学生最亲近,能对学生起作用的也是辅导员,能真正了解学生,走进学生心里的也只有辅导员,从学校的党工部到学校的后勤保障处,基本所有的部门都和辅导员打交道,可以毫不夸张的说,没有辅导员,任何事情都进行不下去。【摘要】
辅导员工资一般多少【提问】
您好,亲,很高兴为您解答。亲,辅导员一个月工资4000左右,不同的学校会有所差异。1、大学辅导员待遇非常低,基本工资非常低,很多高校这个岗位都是让其他老师甚至学生兼职的,可以说是高校里面比较差的一个岗位。【回答】
2、大学辅导员的重要性非常大,可以说有关学生的任何事情都离不开辅导员,跟学生最亲近,能对学生起作用的也是辅导员,能真正了解学生,走进学生心里的也只有辅导员,从学校的党工部到学校的后勤保障处,基本所有的部门都和辅导员打交道,可以毫不夸张的说,没有辅导员,任何事情都进行不下去。【回答】
3、尊严和地位问题,高校辅导员这个岗位从国家角度讲,并没有明确的规定和重视,所以就造成了基本所有高校都不重视辅导员。网上说辅导员“拿着卖白菜的价,干着非人的活”绝不是空穴来风。【回答】

辅导员工资一般多少

6. 辅导员工资一般多少?

亲很高兴能为您服务【摘要】
辅导员工资一般多少?【提问】
亲很高兴能为您服务【回答】
辅导员的工资由多部分组成。基础工资是3260元,加上五险一金、车补和住房补助等可以达到5000元左右。每个学期的绩效奖金为31000元,还有年终奖14500元。所有的加在一起【回答】
辅导员工资差不多就上面这些亲【回答】

7. 高校辅导员的工资待遇如何?

高校辅导员的工资待遇水平还是很不错的,但辅导员的工资收入水平一般比大学老师要低一些,大学辅导员的工资待遇水平一般是在5000元以上,而且还包括五险一金,整体的工资待遇水平还是很不错的,这也是许多人希望能够成为高校辅导员的主要原因。针对于这一个问题,小匠老师下面来分享几点个人看法。

第一:高校辅导员的工资待遇水平比高校教师要低一些严格来说高校辅导员并不属于教师岗,而更偏向于行政岗位,高校辅导员能够享受到的工资待遇水平是跟高校教师不一样的,因此大家可不要以为成为高校辅导员就能够享受跟大学老师一样的待遇水平,一般来说高校辅导员的岗位薪资是比较低的,而且高校辅导员一般不是在编人员,能够享受到的福利待遇其实也并不多。
除了基本的工资收入以外,其实辅导员也能够有课时费的,有些大学辅导员可能会为大学新生讲授就业指导、军事理论等课程,因此也能够有一定的课时费收入,另外辅导员也能够取得一定的绩效收入,有些辅导员可能会承担学院的事务性工作,而在核算绩效考核的时候,这一部分工作可能就会被算上去,因此辅导员就能够得到一定的绩效奖励。

第二:为什么高校辅导员的待遇水平一般,但还是有很多人想要成为高校辅导员呢?虽然高校辅导员的待遇水平一般,但是很多人都希望自己能够成为一名高校辅导员,在小匠老师看来,主要是因为成为一名高校辅导员,能够有很大的发展空间,高校辅导员是同时能够具有职称和职级的,成为一名高校辅导员有明确的职业发展方向,有些研究生到高校应聘辅导员,一开始先是从助教做起,工作两年之后就可以评讲师,而且辅导员担任讲师5年以后,就能够达到评副教授的标准了,据小匠老师了解,辅导员评大学副教授的难度其实是比较小的。

第三、担任大学辅导员其实并不轻松有些人认为大学辅导员是一份比较轻松的工作,但实际上并不是如此,大学辅导员其实有许多工作内容需要负责,比如需要负责组织大学新生参加军训、奖助学金申请等,因此我们可以看到大学辅导员每天的工作都是比较忙碌的。
当然每个地区大学辅导员的工资收入水平是不一样的,这也要看各所高校所在的位置,以及各所高校的层次、经营情况等,但总体而言,大学辅导员这份工作还是很不错的,工作也比较稳定,不易发生变动,而且职业的发展前景也很明确,因此是值得争取的一份工作。

高校辅导员的工资待遇如何?

8. 高校辅导员的工资待遇如何?

高校辅导员的工资待遇水平还是很不错的,除了基本工资以外,还有绩效工资奖励,另外高校辅导员也能够享受到一定的福利补贴,也能够享受到五险一金,一般来说,高校辅导员的工资待遇水平应该不低于每个月3千块,由于各所高校所在的位置不同,各个地区的经济实力以及各所高校的运营情况也不一样,因此不同高校的辅导员的工资待遇水平也是有出入的。针对于这一个问题,小匠老师下面来分享几点个人看法。

第一:为什么高校辅导员的待遇一般,却有很多人希望自己能够成为高校辅导员呢?高校辅导员能够享受到的工资待遇水平跟高校教师是不一样的,大学老师的工资收入水平一般要高于辅导员,虽然大学辅导员的工资待遇水平不高,但是如果能够当上大学辅导员,能够有很不错的发展前景,高校辅导员是同时能够拥有职称和职级的,大学辅导员在工作两年以后是能够评大学讲师的,而且在工作5年以后,更是能够达到评大学副教授的标准。

高校辅导员这一个岗位,严格意义上来说,并不是属于教师岗,而更倾向于为行政管理岗位,因此如果能够成为大学辅导员,日后也能够有机会能够负责学校的相关行政管理工作。
大学辅导员的这份工作的职业吸引力是很不错的,工作也比较稳定,不易发生变动,而且大学辅导员也具有一定的社会地位,在许多人的眼中,能够成为大学辅导员也是很了不起的事情,毕竟大学辅导员的招聘要求是比较高的。

第二:大学辅导员的工资收入构成大学辅导员除了能够有基本的工资收入以外,其实也能够有相关的课时费收入,有些大学辅导员会给学生上课,那么就会有一定的课时费收入,另外有些辅导员也能够获得一些绩效收入,有些辅导员可能会承担学院里的一些事务性工作,而在学校考核绩效的时候,这一部分的工作量就会被算上去,因此大学辅导员就能够得到一定的绩效奖励。
小匠老师也希望自己能够成为一名大学辅导员,不仅是因为大学辅导员这份工作比较稳定,薪资待遇福利也比较不错,更主要的是因为大学辅导员可以经常和大学生们待在一起,也能够让自己的心态一直保持年轻,虽然大学辅导员的工作比较忙碌,但是每一天的生活能过得很充实,而且充满意义。
那么你们认为大学辅导员的这份工作如何呢?你是否也想成为高校辅导员呢?欢迎大家在下方的评论区留言讨论。
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