★失业保险金有什么好处

1. ★失业保险金有什么好处

办理部门： 
        各级失业保险经办机构 
    申办对象资格： 
        1、具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇： 
        （1）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的； 
        （2）非因本人意愿中断就业的； 
        （3）已依法定程序办理失业登记的； 
        （4）有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的。 
        2、劳动者非因本人意愿中断就业具体包括下列情形： 
        （1）终止劳动合同的； 
        （2）被用人单位解除劳动合同的； 
        （3）因用人单位不按规定提供劳动条件，提出解除劳动合同的； 
        （4）因用人单位以暴力、胁迫或者限制人身自由等手段强迫劳动，提出解除劳动合同的； 
        （5）因用人单位克扣、拖欠工资，或者不按规定支付延长工作时间劳动报酬，提出解除劳动合同的； 
        （6）因用人单位低于当地最低工资标准或者集体合同约定的工资标准支付工资，提出解除劳动合同的； 
        （7）因用人单位扣押身份、资质、资历等证件，提出解除劳动合同的； 
        （8）因用人单位未依法缴纳社会保险费，提出解除劳动合同的； 
        （9）法律、法规另有规定的。

2. 失业保险金的作用

法律分析：失业保险金的领取标准由各省级人民政府根据低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的原则确定，一般以最低工资标准为基数确定失业保险金的计发比例，约在70%-85%之间。领取失业保险金的限期，根据失业人员的累计缴费时间确定：缴费时间1年以上不满5年的，最多为12个月年以上不满10年的，最多为18个月0年以上的，最多为24个月。法律依据：《失业保险条例》 第十八条 失业保险金的标准，按照低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平，由省、自治区、直辖市人民政府确定。

3. 失业保险金的作用

法律分析：失业保险金的领取标准由各省级人民政府根据低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的原则确定，一般以最低工资标准为基数确定失业保险金的计发比例，约在70%-85%之间。领取失业保险金的限期，根据失业人员的累计缴费时间确定：缴费时间1年以上不满5年的，最多为12个月年以上不满10年的，最多为18个月0年以上的，最多为24个月。
法律依据：《失业保险条例》 第十八条 失业保险金的标准，按照低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平，由省、自治区、直辖市人民政府确定。

4. 关于失业保险金的作用

失业保险是指国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。它是社会保障体系的重要组成部分，是社会保险的主要项目之一。企业为您缴纳失业保险的保费，当个人出现规定的情形导致失业时，国家提供以下补偿：（1）领取失业保险金。（2）如果患病或生育，到指定的医院就诊，可以按规定申请70%的医疗费补贴。（3）失业人员在领取失业保险金期间开办私营企业、从事个体经营或自行组织起来就业的，可以一次性领取剩余期限的失业保险金（加上本次核定后已领取的月份，不能超过24个月），作为扶持生产资金。（4）失业人员在领取失业保险金期间死亡的，其家属可以申领丧葬补助金、供养直系亲属一次性抚恤金。（5）女性失业人员在领取失业保险金期间生育，符合国家计划生育规定的，可以申领3个月的生育补助金，标准与其领取的失业保险金计发标准相同。（6）免费接受职业指导、职业培训等就业服务。
扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

5. 失业保险金的作用

我们去上班，每个月都会交社保，里面的失业保险，就是让我们失业时用的，没收入时可以领几个月的补贴。失业金的月发标准，一般为当地最低工资的70%-90%

6. 失业保险什么用处

我们去上班，每个月都会交社保，里面的失业保险，就是让我们失业时用的，没收入时可以领几个月的补贴。失业金的月发标准，一般为当地最低工资的70%-90%

7. 失业保险什么用处

我们去上班，每个月都会交社保，里面的失业保险，就是让我们失业时用的，没收入时可以领几个月的补贴。失业金的月发标准，一般为当地最低工资的70%-90%

8. 失业保险有什么用？

一、失业保险是什么？失业保险是国家通过立法强制实行的，由用人单位，职工个人、国家财政补贴等渠道筹集资金建立失业保险基金。为因失业而暂时中断生活来源的劳动者，提供物质帮助以保障基本生活，促进再就业的制度。以北京为例，失业保险的缴纳比例为0.2%（个人）、0.8%（公司），一般来说，单位每月会从工资中直接划扣结算，不需要自己打理。有小伙伴会问，只要离职就可以领取失业金吗？答：不是，领取失业金需要满足三个条件。①主动辞职不算失业，非本人意愿中断就业才可领取失业金；②失业保险累计缴纳满一年；③已办理失业登记，并有求职要求。
二、可以领多少失业金？有哪些待遇？失业金的作用是为因失业而暂时中断生活来源的劳动者，提供基本的物质保障，所以领取的金额并不高。如果失业金太高，岂不是人人都想“失业”白拿失业金。以北京为例，失业金的发放标准为最低工资的70%至90%。算下来，一月至少可以领1706元，这笔钱虽不多，但非常时期绝对属于雪中送炭。有的小伙伴可能心想，既然失业了每个月都能拿钱，生活压力不大的话，还不如一直休息一直薅失业金的羊毛。实际上，失业金领取是有期限的，不可以一直领取。具体标准是：如果重新就业后再次失业，缴费时间需重新计算。领取失业金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业金期限合并计算，最长不超过24个月。可见，失业保险金只能作为我们短期内的过渡，当务之急还是要重新就业。

三、如何领取？一般来说，进行失业登记和申办领取失业保险，会用到以下材料：
本人身份证和本人照片；银行卡或存折的复印件；所在单位出具的终止或解除劳动合同书；劳动保障行政部门的职业机构出具的求职证明；劳动保障行政部门规定的其他材料。（ps：具体以当地有关部门规定为准）



如果企业拒绝出具相关解除劳动关系的书面证明，可以向社保局投诉，寻求帮助。符合申请条件，材料准备齐全，就可以前往社保机构提出申请，经工作人员审核，符合条件的话，可顺利领取失业金。