求职广州

1. 求职广州

12种求职方式成功率排行榜 
1. 利用互联网来看公司网站，中介网站，或者把自己的简历贴在网站上等人来看。（1%） 


2. 随意地挑选报纸，电话簿上的公司，寄出自己的简历。（7%） 


3. 应聘自己行内发行的专业杂志，新闻简报上的招聘广告。（7%） 


4. 应聘登载在本地报纸上的招工广告。 （5-24% 取决于工资要求） 


5. 通过私人的就业中介。 （5-24% 取决于工资要求） 


6. 参加招聘会，和雇主直接见面，当面由雇主挑选。（8%） 


7. 和以前的老师，教授联系，看有没有门路。（12%） 


8. 通过当地政府人力资源部就业辅助中心寻求机会。（14%） 


9. 向朋友，旧同事，老乡，亲戚打听，看他们有没有好介绍。（33%） 


10. 不管对方有没有空缺，有没有登广告，直接找那些你感兴趣的企业，亲自上门看有没有机会。（47%） 


11. 翻开电话簿，找到那些你认为可以的企业，打电话去看他们是否在招你这样的人。（69%） 


12. 和一群找工的人，大家一起看电话簿打电话给潜在雇主。（84%） 


你可以参考 http://www.8020rc.com/
参考资料：http://www.8020rc.com/School/new_school-1-9-83.html

。。

2. 广州的就业情况如何?

其实说到大学生的就业问题,肯定会成为每个本地大学生心里的痛,我相信大部分广州大学
生(除去一些条件真的优秀到飞起的),每个人都曾经面对过就业的问题,甚至有些在求职
前憧憬满怀,但一踏出来便马上垂头丧气了,我们广州的大学生就业形势已经非常严峻,其
实我相信有关部门是非常清楚的。  广州是华南的大都市,是每个外地人都向往的地方,因此无限制的开放导致了近几年大量外
地生源以及大量的外地劳工拥入广州,先不要讨论外地人士所能接受的薪金水平大大拉低了
就业市场的薪水价位,廉价的外地劳动力吸引力的确很大,他们相对自己家乡水平是无怨言
的,但相对于从小就在大都市长大的广州学生他们无疑是来“抢饭碗”的,但低薪水也都忍
了,但长此以往一点限制都无的输入“外劳”  必定会令到本地就业市场面临不能承受的巨大压力,令到不断毕业的本地生源面临无法就业
的困境。  一个地方的经济的确是需要人才,但一个城市是有他的饱和度的,人口的无限膨胀,低素质
外地劳工的拥入,不但令广州现在的治安问题恶化(这已经是很严重的问题了),现在就连
广州人的“饭碗”也都抢埋,究竟本地人还有何优势和出路呢?  外地的人才应该有限制的输入,而且是哪路人才真的缺少的才真正地去引进,从而保证本地
人,本地大学生的就业机会,每年都有一批大学生毕业,按照现在这种速度,即使每年硬去
增加职位,但其素质和至低的在城市生活的费用也没有保证,你或者会说,有每个月500的工
作,只是你们广州人不去做罢了,若这句都说得通,我想问你,一个在都市生活的城市人,
连自己都养活不了,这样还算有意义吗?这样比贫农还要贫困吧?难道真的要令大学生去到
如此地步吗?我想这连小康都达不到吧!  香港的繁荣稳定是因为他们输入外劳的政策比较严格,有本地地方保护政策,避免的当地人
的薪金被拉低,因为他们知道如果以输入内地劳工的话,薪水的拉低无疑使他们本地人的生
计都保不住。  其实说白了问题的根本就是中国各个地方的经济发展水平十分不平衡,造成各城市经济实力
差距大甚至很大,这样就造成了人口的极速流动,而且其速度超出我们想象并且逐渐逼近城
市所能收容的负荷,现在广州一个地方的人口密度比以前增加 了多少大家用肉眼已经可以看
得清楚,试问长期如此下去,治安和就业问题怎会有改善呢?  既然是每个人都想来的地方,也就是说流动过来的人数是不可预计的,那么我们就必须要设
置限制,每个人都要来,就不能都让每个人来,这是很基本的道理,无人去的地方和最多人
去的地方都一个政策,搞一刀切,没有任何限制的话,打个比喻,没人乘的船和个个都上的
船,最终只会导致超载的那部“沉船”,因此我真的极希望有关部门能为广州人民设想,制
定合适的政策保护本地生源的“饭碗”问题!

3. 广州找工作网有哪些?

南方人才网、智联招聘、中华英才网、广州人才网……广州人才招聘网址大全 http://www.our020.com/rencai.htm 收录了广州主要的人才招聘网站 排在越前面越热门! 包括：南方人才网　广州人才网　广东人才网　广州人才　广州128人才网　无忧工作网　广州招聘网　广州日报-求职广场 番禺劳动力市场　广州高校毕业生就业网　南方英才网　广州市劳动力市场　广州固定招聘会　广州人才中介机构

4. 广州哪里就业求职微信公众号好

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个人的一点建议：就把我这7年的工作经验很高兴能和你分享下让你少走弯路

过完年了，现在很多的地方还是陆陆续续招工，马上就要到招工的高峰

先可以到网上找下你那个工作的前景，有的行业还是不错的

不管做什么行业，只要努力去做好了基本都有回报的

没找到工作之前花销很大，如果是现在准备出去找工作的话，要提前准备

尽量到熟人和亲朋好友多的城市的工作，累了，可以找亲朋好友聊聊心 

现在国内的经济不是很景气的，都是在转型的是很，可以关注下央视经济频道

由于有时候别人觉得你的学历偏低，经验不足的原因，把我几年的工作经验和你分享下吧!!!

1、工作地点上尽量避开市区，市区内的岗位竞争较激烈
2、选择制造型企业，制造型企业对学历的要求不会太苛刻
3、选择中小型企业，大型企业对学历要求高且严格
4、学习再学习，无论在职与否，要多看与工作相关的书籍，充实自己。
5、找工作的过程，其实也是学习的过程，可检讨自己的不足之处，予以及时弥补。
6、人人都是人才，相信自己，找工作要有耐心。
7、同时中小型企业可以给予你更多实践锻炼的机会。

第一：找工作如何防骗

1、去当地正规的人才市场，不要相信所谓的那些路边的信息
2、在正规的网上投简历，更不要相信一些公司招牌不清楚的信息
3、如果收到对方面试要求，你先大概的分析下对方的公司情况
4、要登录网上提前了解公司详情，并确定好自己想要的地方
5、路边的招工信息不要信，有的都是把你带到人少的地方敲诈

第二:对方打电话过来分析综合因素

1、对比——根据招聘启示要求，列出自己的情况进行分类：符合、基本符合、不符合。
2、分析——对你准备应聘的单位状况、行业形势、竞争等情况进行分析研究，了解有关信息。
3、简历——个人简历除了大众的要求外，如能因人而异、别出心裁地简历设计会有很好的效果
4、比如——善于搞创作的来一本“书本”简历（将自己的文章收集在一起）
5、稿单——（发表作品的稿费单复印件）简历
6、作品——简历（把自己的饿作品带上“视频”）（把个人情况、工作业绩等形式记录下来）。

第三：应聘时候的自我介绍

1、推荐——准备好在最短的时间内，用最简单、恰当的语言来介绍自己。
2、自信——不要问“招几个”，要相信自己才是唯一适合的人选，但不要盲目自大。
3、仪表——个人的仪表要根据应聘的职位来做出相应的“包装”，也可给自己带来信心。
4、记录——准备笔和纸，写上面试地点的位置、路线及负责人，自己简介，观点等。
5、准备——准备好面试时常见的问题的对策，如为什么要离开原来的职位，你有哪些优缺点
6、认为——自己最为突出的成绩是什么，你的工作目标是什么
7、以前——公司的老板、管理人员、员工有什么看法
8、公司——了解多少，有什么要求，希望得到哪个职位
9、对该——职位的设想，以及薪资要求等。

第四：应聘面试的如何能做到礼节性

1、守时——在预约的时间提前到达，做一些应聘前的再准备。
2、面试——起立握手，力量适度；微笑轻松，直视考官
3、对话——交流，权当享受；提问倾听，跟上思路，
4、回答——问题，灵活真诚；结束之时，莫忘感谢；取得名片，加强联系。
5、焦点——尽力在有效的时间内，把握交流的焦点：职位要点。
6、感受——面试之后，不管结果如何，都要把自己的感受记下来，一次经历，一次提升。
7、禁忌——不自信，不严肃，不诚实，找熟人，重待遇，乱发问。

第五：该谨慎的东西需要注意下

1、如果对方公司是小公司，没有几个人，让你交押金啊，服装费啊之类的一律不交
2、你还没挣到钱呢，倒先给他交钱肯定是骗子，去面试的时候记得多细心观察下
3、还有就是把他们的公司名称在工商网上查一下是否注册，即使注册也不能说是正规公司
4、还有把他们的“公司名称+骗子”在网上搜一下，看看负面信息多不多，多的话就小心了
5、不过也有个别情况，大企业可能会交一些服装费（也就是一两百块钱）也是情有可原的
6、毕竟公司发展过程中都有他的企业文化和内部规章制度
7、但是试用期过程你就应该了解公司的大概了，如果工作很有前途交这点钱也就无所谓了。

送给你的后语：曾经我也为工作求职而奔波，不过现在成长起来了了
希望你能找到自己想要的工作，大家在外面为了生活奔波挺不容易的
虽然可能没解决你的实际问题，但是我还是很高兴的能为你解答
你的采纳和好评就是我最大的动力，虽然累，但帮组别人的路上却是快乐着。

希望你越过越好，新的一年，顺心如意，心想事成，身体健康，合家欢乐

———————————最后祝你找工作顺利，工作顺心，生活开心————————————

—————————觉得好就请点采纳答案把，给个好评，祝愿你生活更美好——————————

5. 广州现在的就业情况怎样？如题 谢谢了

其实说到大学生的就业问题，肯定会成为每个本地大学生心里的痛，我相信大部分广州大学  生（除去一些条件真的优秀到飞起的），每个人都曾经面对过就业的问题，甚至有些在求职  前憧憬满怀，但一踏出来便马上垂头丧气了，我们广州的大学生就业形势已经非常严峻，其  实我相信有关部门是非常清楚的。  广州是华南的大都市，是每个外地人都向往的地方，因此无限制的开放导致了近几年大量外  地生源以及大量的外地劳工拥入广州，先不要讨论外地人士所能接受的薪金水平大大拉低了  就业市场的薪水价位，廉价的外地劳动力吸引力的确很大，他们相对自己家乡水平是无怨言  的，但相对于从小就在大都市长大的广州学生他们无疑是来“抢饭碗”的，但低薪水也都忍  了，但长此以往一点限制都无的输入“外劳”  必定会令到本地就业市场面临不能承受的巨大压力，令到不断毕业的本地生源面临无法就业  的困境。  一个地方的经济的确是需要人才，但一个城市是有他的饱和度的，人口的无限膨胀，低素质  外地劳工的拥入，不但令广州现在的治安问题恶化（这已经是很严重的问题了），现在就连  广州人的“饭碗”也都抢埋，究竟本地人还有何优势和出路呢？  外地的人才应该有限制的输入，而且是哪路人才真的缺少的才真正地去引进，从而保证本地  人，本地大学生的就业机会，每年都有一批大学生毕业，按照现在这种速度，即使每年硬去  增加职位，但其素质和至低的在城市生活的费用也没有保证，你或者会说，有每个月500的工  作，只是你们广州人不去做罢了，若这句都说得通，我想问你，一个在都市生活的城市人，  连自己都养活不了，这样还算有意义吗？这样比贫农还要贫困吧？难道真的要令大学生去到  如此地步吗？我想这连小康都达不到吧！  香港的繁荣稳定是因为他们输入外劳的政策比较严格，有本地地方保护政策，避免的当地人  的薪金被拉低，因为他们知道如果以输入内地劳工的话，薪水的拉低无疑使他们本地人的生  计都保不住。  其实说白了问题的根本就是中国各个地方的经济发展水平十分不平衡，造成各城市经济实力  差距大甚至很大，这样就造成了人口的极速流动，而且其速度超出我们想象并且逐渐逼近城  市所能收容的负荷，现在广州一个地方的人口密度比以前增加 了多少大家用肉眼已经可以看  得清楚，试问长期如此下去，治安和就业问题怎会有改善呢？  既然是每个人都想来的地方，也就是说流动过来的人数是不可预计的，那么我们就必须要设  置限制，每个人都要来，就不能都让每个人来，这是很基本的道理，无人去的地方和最多人  去的地方都一个政策，搞一刀切，没有任何限制的话，打个比喻，没人乘的船和个个都上的  船，最终只会导致超载的那部“沉船”，因此我真的极希望有关部门能为广州人民设想，制  定合适的政策保护本地生源的“饭碗”问题！

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6. 今年找工作好找 吗

7. 有谁知道汪琳在广州的”求职小屋“

　　创业故事：从打工妹到连锁店老板
　　南下打工受挫2001年7月，汪琳高中毕业后，因无钱再读书，只好独自踏上了南下广州的淘金之路，虽然接连找了几份工作，可干得都不长，眼看积蓄一天天减少，汪琳急得像热锅上的蚂蚁。

　　这天，汪琳早早来到人才市场，扫地毯似地沿着展位一家一家地问过去，但竟没有一家单位肯要她，像她这样一无文凭、二无技术的女孩子，想在广州找份合适的工作实在太难了！正当汪琳准备离开时，两个背着大包小包的女孩吸引了她的目光，出于好奇，汪琳主动和她们搭讪起来。原来，她们是湖南大学的应届毕业生，准备来广州找份好工作，没想到来了半个多月了，可工作的事一点没着落。眼看带来的钱就快花光了，她们打算如果今天还找不到工作，就打道回府，所以把行李也带来了。

　　同是天涯沦落人，她们的遭遇让汪琳联想到自己，汪琳劝她俩:“既然来了，怎么就这样轻易放弃呢？”并表示如果实在没有钱住旅店，可以到她那里去挤一下。在汪琳的劝说下，这两位女大学生接受了她的建议。晚上，她们三人挤在一张小床上，七嘴八舌地聊开了。她们告诉汪琳，当初，他们一起来了二十多个同学，除了几位找到理想工作外，其余的都回家了，她俩还算是坚持到最后的。

　　第二天，她们三人一起床，便四处跑开了。一个星期过去了，她们当中，除了一个女孩被一家电脑企业看中，汪琳和另外一位女孩子还是没有找到合适的工作。无奈之下，那位女孩子只好准备先回湖南。尽管当初说好，汪琳免费为她们提供住宿，但临走时，她们无论如何都坚持要给点钱，后来见汪琳实在不肯收，才去买了一点小礼物。

　　送走那位女孩后，汪琳一个人躺在出租屋里，她想，如今广东被大家视为就业的淘金之地，来的人这么多，而找工作又不是一二天的事，如果自己开一家“学生旅馆”，专门为外地求职大学生服务，一定会有市场。

　　求职小屋开张

　　说归说，真正做起来才有意想不到的困难。

　　由于没钱，汪琳想把她的求职小屋挂靠在旅店或者招待所里，可和这些旅店谈合作时，还是吃了不少闭门羹。因为旅店一个标准间只住两个人，而汪琳要办的学生旅馆因为收费不能太高，为了降低成本，一个房间至少也要住6个人。人一多，管理难度也就相应地加大，而且大学生一时半刻找不到理想的工作，住宿的时间会比较长。旅店基于周转率方面的原因不愿意合作。

　　汪琳并没有放弃，她认定自己的创意是可行的，后来终于找到了一个合适的地点。那是一家太原驻广州的办事处，5层楼虽是老楼，但基本设施还是齐全，同时紧邻公共汽车站，交通便利，是一个非常理想的场地。经过商定，汪琳先以700元一个月的价格，租下一个房间，如果经营状况良好，她再追加客房。这样，在投资不到一千元的情况下，汪琳开始了自己的创业梦！

　　经过简单筹备，2002年4月，汪琳的学生旅馆开张了。她给自己的旅馆起名为“求职小屋”，希望自己的学生旅馆在繁华的广州城能成为异乡大学生的栖身之所。同时，为了使“求职小屋”与当初设想一致，汪琳要求所有住店旅客都必须凭大中专以上学历证书或学生证入住。在收费标准上，汪琳实行低价原则，住宿一天仅12元，而且住的时间越长，租金就越低。

　　在寸土寸金的广州，这一价格可以说是低得不能再低了，又时逢大学生就业高峰，汪琳想当然地认为，只要求职者在人才市场上看到她的广告，就不怕没人来。但出乎她的意料，整整一天过去了，电话是接了不少，可除了问问情况外，竟没有一个人肯真正入住。问题出在哪里？汪琳百思不得其解。

　　第二天，汪琳一早就来到人才市场，守在她贴的那些广告前。果然，来看广告的人挺多，但看了后，大都摇摇头，有几个男孩说:“不可能吧，广州还有这样便宜的住宿？”原来，正是因为房价太便宜，他们担心其中有什么猫腻，不敢入住。既然连男孩子都不敢住，更别说女孩子了。

　　怎么办？汪琳联想到自己找工作时，单位都要求看身份证，于是她决定将求职小屋的相关信息印成宣传单，不仅写明房间价格，而且还附上身份证复印件，并郑重承诺，如果所说与事实不符，分文不收。很快，汪琳这看似冒险的一招为她赢来客户，第一间房很快就住满了，汪琳又租下了第二间、第三间。

　　生意好了，但汪琳并没有就此满足，又开始发掘起新的商机。她发现大学生求职总喜欢浏览各种人才网站，她想，如果将自己的出租广告也贴在网上，这样不仅可以省下一些印刷费，而且其他城市的大学生也能更多地了解她的求职小屋。这招果然奏效，通过网站BBS的宣传，那些还没来广州的大学生都知道了求职小屋，有的大学生甚至一下火车就直接打电话来定房间。当他们发现求职小屋果然价廉物美时，又向自己的同学老乡推荐，这样一传十，十传百，求职小屋的名气就更大了，汪琳索性租下了整层楼房。

　　把生意做大

　　汪琳的生意越做越火，但她发现，这些人大都住两天就走了，谁也没把这里当作求职的根据地。如何才能留住顾客呢？

　　当她看到大学生每天一早就跑出去买来各种刊有招聘信息的报纸时，汪琳茅塞顿开，如果在为他们日常生活提供方便的同时，再免费为他们提供需要的服务，那么大家一定乐意长期住下来。于是每天一早，汪琳就去报摊上买来《二十一世纪人才报》、《广州日报》、《求职金刊》等报纸，将相关的招牌信息一一整理出来，并注明交通路线，贴在公告栏上。有的求职者对广州市的相关政策不了解，汪琳又将广州市人才引进方面的政策整理成册，放在服务台上供大家查阅。汪琳的一系列服务，让每位来入住的大学生真正感到了方便，入住的人更多了。

　　正当汪琳思考着准备再次扩大营业规模时，她所租的大楼要拆迁，恰好黄浦大道上有一家两层楼的小旅社对外出租，汪琳决定将它整体租下来，并进行了一番改造。汪琳算了算，只要让小店维持较高的入住率，利润还是可观的，因此她坚持不涨价。由于经营得当，汪琳的求职小屋并没有因为搬迁而影响生意，反倒比以前更加红火，两层楼的旅店也不够住了，汪琳决定将生意做大。

　　2003年8月，求职小屋的第一间连锁店在广州东山区开业了。与初创时相比，连锁店的条件更加舒适，不仅可以提供4人间、双人间两种选择，还增设了食堂。由于汪琳坚持薄利多销的原则，入住者都愿意在这里就餐，这样，收入也比以前增加了不少。  广州的成功，使汪琳想到深圳开店，因为许多在她这里的大学生，因为在广州找不到合适工作，就到深圳去了，如果自己在那里办一家连锁店的话，无形中就有一批固定的客源。

　　2004年3月，她的第三家求职小屋连锁店在深圳开张，求职小屋的名气越来越大，不光是慕名而来的大学生多了，一些公司也找上门来和她商谈合作事宜，开辟新的财路。2005年3月，汪琳又一口气在武汉和长沙开设了两家连锁分店，因为这两个城市发展迅速，更重要的是，这两个城市离广州又不远，许多大学生毕业后，都会到广州、深圳找工作，汪琳在这两个地方开设求职小屋，不仅赚了财气，也赚足了人气，因为那些大学生一到广州、深圳后，就直接到她的求职小屋来了。

　　如今，汪琳已经有大大小小的五家连锁店了，她梦想着有朝一日能将她的求职小屋连锁店开遍全国。

8. 广州市青年就业创业服务中心怎么样？

简介：广州市青年就业创业服务中心（以下简称“中心”）是共青团广州市委直属正处级公益一类事业单位，全国首创由共青团成立且纳入市级公共就业服务的专业机构。中心前身为广州市青年职业服务中心（成立于1998年），2003年1月27日经广州市机构编制委员会批准和人社局同意，成立劳动力市场共青团分市场，并将广州市青年职业服务中心更名为广州市人力资源市场共青团分市场服务中心，2009年4月13日更名为“广州市人力资源市场共青团分市场服务中心”，2014年12月30日经市委市政府同意变更为现名称。 中心主要任务是开展青年就业创业公益服务，承担青年、大学生就业创业和再就业公益性求职登记、职业介绍、就业创业指导、培训教育、创业扶持以及政策法规咨询、青年就业创业孵化基地建设，配合职能部门开展青年政策研究，协调各区青年就业创业服务机构等工作。
注册资本：91.9万人民币