椰树集团称入学就有高薪

1. 椰树集团称入学就有高薪

 椰树集团称入学就有高薪
                    　　椰树集团称入学就有高薪，4月12日，海南椰树集团官微再发争议招聘广告，比起一年前被罚的广告，改掉了“肯定有美女帅哥追“。椰树集团去年发布的相关广告涉嫌违法，椰树集团称入学就有高薪。
  　　椰树集团称入学就有高薪1  　　4月13日，椰树集团在其微博上发布招聘广告，该广告称“入学就有车、有房、有高薪、有前途、能致富”。此外，还有“毕业后包工作，升任集团副总后年薪108万元，还有贡献奖励600万海景房、1000万别墅、奖励分红股权等。
    
  　　从招聘广告排版看，跟上一则招聘广告几乎保持一致，风格十分的“椰树”，虽然看起来很土，但“土到极致便是潮”，高饱和、大色块的粗暴排版已经成为椰树集团亮丽的风景线。不得不说，椰树卷起的一股“Word”风设计算不上好看，却跟椰树这个集团深深绑定在一起，从设计的角度来看是一个很成功的案例。
  　　凭借“设计界泥石流”的名气，最近瑞幸也有幸跟椰树“梦幻联动”，推出了限定款的椰云拿铁，以及定制的杯套、包装袋。据瑞幸咖啡发布的公告，椰云拿铁在首发日的总销量已经超过66万杯，也买了一杯凑凑热闹，顺便收藏一下杯套和袋子。
    
  　　事实上，引起争议的并不是椰树招聘广告的设计，而是其中的文案。从企查查了解到，去年4月，椰树集团因发布违规广告被罚40万元，涉事广告的文案为“入学就有车、有房、有高薪、肯定有美女帅哥追”，新版只是改了小部分文案，其它基本原封未动。对此，有网友表示，能再发出这种广告的，是真的硬气。
  　　年薪108万元，已经快赶上谷歌等科技大厂的员工平均年薪了，要知道苹果的员工平均薪酬也只有6.8万美元（约合人民币43.2万元），而且该公司还给出百万海景房、千万别墅、股权等优厚条件，不仅排版很抓眼球，文案也吸引力极大。
    
  　　再说了，招聘广告上写的入职门槛也很低，不限专业，只需要懂写作即可，搞得都有点心痒痒，想去试一试了。不过仔细想想，有能力当上副总裁的，光靠一个写作肯定远远不够，而且副总裁的位置就那么一个，可想而知竞争难度得有多大。
  　　话说回来，认为招聘广告没必要做得那么夸张，以椰树集团的名气还是不愁吸引员工的。这则招聘消息相比之前的违规广告没有太多改动，依旧有不小的误导性，恐怕还会引来不少的争议。
  　　椰树集团称入学就有高薪2  　　4月12日，海南椰树集团官微再发争议招聘广告，椰树集团培养正副总经理再招生！入学就有车、有房、有高薪、有前途、能致富。与去年相同，椰树表示升任集团副总后年薪108万，有贡献就奖励600万海景房，甚至1000万的别墅，奖励分红股权。
  　　比起一年前被罚的广告，改掉了“肯定有美女帅哥追“。
    
  　　据此前报道，椰树集团去年发布的相关广告涉嫌违法，随后被海南省市场监管局立案调查。此外椰树集团海南椰汁饮料有限公司在2019年3月，同样因违背社会良好风尚等被罚款20万元，理由也是“妨碍社会公共秩序或者违背社会良好风尚”。
  　　 从道歉到被罚40万 
  　　 椰树已连续3年发布招生启事 
  　　据统计，2020年至2022年，椰树集团已连续3年发布招生广告。
  　　2021年3月25日，椰树集团官微发布招生广告：“椰树集团培养正副总经理学校再招生！入学就有车、有房、有高薪。”
  　　配发的招聘海报跟此次发布的非常相似，以红黄黑为主配色，大字号字体及一身红裙凹着“S”造型模特占据整个版面；“肯定有美女帅哥追”赫然在其中。
    
  　　3月27日，椰树集团工作人员回应称，他们是本着求贤若渴的思路发布招生信息，宣传内容也都是真实的，不存在虚假宣传，也不存在博人眼球，这是企业一直坚持的宣传风格。
  　　就招生启事中的细节，国际旅游岛商报记者也咨询了椰树集团招生负责人林先生。“广告上写的东西都是真的`，从学校毕业绝对包工作，哪怕无法升任集团副总，也可以安排其他子、分公司的副总，或者其他职能部门的管理人员等岗位。”
  　　林先生称，学习期间的薪酬也完全依照招生启事中的标准。关于600万海景房、1000万年薪，林先生回应：“我们现在的领导就享受这样的待遇。”
    
  　　随后，椰树集团因违反了《广告法》的相关规定，造成了不良的社会影响，海南省市场监督管理局依法对椰树集团发布违法广告的行为进行立案调查。
  　　2021年6月11日，椰树集团因妨碍社会公共秩序或者违背社会良好风尚受到行政处罚，被处罚款40万元。
  　　2020年8月19日，海南椰树集团有限公司为“职业经理学校”公开招生。文中显示，总经理有百万年薪、有别墅奖、有分红股奖、有海景房奖，但需要应征者承诺终身在“椰树”服务——写承诺书，承诺以房产作抵押，离开“椰树”以房产偿还。
  　　2020年8月20日，椰树集团在其官网发布声明，就发布“椰树培养职业经理学校”招聘信息部分条款违反劳动合同法相关规定一事，向社会公众致歉。
    
  　　↑椰树集团曾因“职业经理学校”招生中的不当条件道歉
  　　此外，近年来，椰树广告频频引争议，甚至违法、违规。椰树因在广告中出现身材丰满的美女手持椰树椰汁，配上“我从小喝到大”这样含糊不清、被指低俗的旁白，而引发了消费者的不满。2019年2月13日，椰树集团办公楼门口的巨幅广告还因涉嫌违反广告法，被有关部门依法拆除。
  　　再往前追溯，早在2009年前后，椰树集团旗下多款产品的广告就因“木瓜饱满我丰满”等低俗广告词，被海口工商部门认定违规，责令立即停止并处以1000元罚款。
  　　椰树集团称入学就有高薪3  　　近日，趁与瑞幸联名的热度，海南椰树集团官微再发"培养正副总经理再招生"的广告。2021年4月2日，椰树集团在微博和官网发文称，“有车、有房、有高薪，肯定有美女帅哥追”这句话并没有明确违反现行法律法规。
  　　4月13日消息，近日，趁与瑞幸联名的热度，海南椰树集团官微再发"培养正副总经理再招生"的广告。广告中，“入学就有车、有房、有高薪、有前途，能致富”字眼醒目，“S”造型模特居中。
    
  　　2021年3月25日，椰树集团官微就曾发布类似招生广告：“椰树集团培养正副总经理学校再招生！入学就有车、有房、有高薪。”文中配发一张招聘海报，海报以红黄黑为主配色，大字号字体及一身红裙凹着“S”造型模特占据整个版面；“肯定有美女帅哥追”赫然在其中。
  　　2021年4月2日，椰树集团在微博和官网发文称，“有车、有房、有高薪，肯定有美女帅哥追”这句话并没有明确违反现行法律法规。
  　　近年来，椰树集团多次因发布不良广告，被执法部门行政处罚。
  　　2019年，椰树椰汁广告文案将产品与“丰胸”相关联，受到广泛质疑。2020年，椰树集团“押房招聘”违反劳动合同法。2021年4月，椰树集团因发布上述招生广告被海南省市场监督管理局罚款40万元。新华网曾评：“匪夷所思，椰树集团哪里来的傲气？”

2. 椰树集团回应招生启事被指炒作，对此你怎么看？

如果你喜欢喝椰子汁，那么椰树这个饮料品牌你肯定不会陌生，我们很多人从小就开始喝椰树牌的椰汁，从品质和口味上来讲，椰树这个牌子还是不错的，但是椰树集团的很多行为，很多时候却会引起人们的反感，原本人们以为，椰树集团是一家专注于产品品质的公司，但是让人没想到的是，这家公司在炒作方面也是“有一套”的，而且公司还特别喜欢在招聘这件事上炒作。
椰树集团的招聘广告再次引起巨大争议企业的发展需要人才，需要招聘贤能之人，这我们都知道，所以很多企业会开出很丰厚的条件去吸引人才，椰树集团也不例外。但是你招聘就招聘，为什么要将招聘内容写的如此浮夸？我们来看看椰树集团的招聘启示，其中很多内容都让人哭笑不得。比如什么“有集团有贡献奖励数百万”“入职不怕没有俊男靓女”，这些内容如果不仔细看，有人还以为是传销公司的招聘启示，在上了热搜之后，椰树集团的代表人出来向公众道歉。
这次的招聘其实到底是不是炒作？椰树集团的代表人在网上解释到，之所以会写出这样的内容，是因为公司的风格就是这样，其本意是靠这样的风格来吸引人才，不过对于这个解释，网友却并不买账，因为这已经不是椰树集团第一次因为招人的问题被推上热搜了，上次他们发布招聘启示也被很多人诟病，诟病的原因也是一样，内容奇怪，甚至有强迫的意味在里面。我和很多网友的想法一样，认为这椰树集团有意为之。
在我看来，椰树集团是一个有实力、有潜力的集团，如果能将更多的精力专注于产品，那么我觉得它会更加成功。适当的炒作未尝不可，但是一直炒作、一直拿网友的底线开玩笑，那就不是一个很好的行为了。

3. 椰树集团再发招生广告惹争议，入学就有车、有房、有高薪为何会引发争议？

之所以会有争议，主要就是因为他们很明显存在着虚假宣传。而且这已经不是第一次椰树集团关于广告方面的问题受到处罚。因为该公司的广告每次都是采用非常刺激的色彩以及加粗的黑色字体铺满整个页面，可以让普通的消费者轻易的看到他们想要宣传的一些信息。但是这一次的信息很明显是有为我国《广告法》的，所以最终以妨碍社会公共秩序和违背社会良好风尚的处罚管理条例对他们罚款40万元。
广告的确存在着虚假宣传。我们可以从广告的字眼就可以看出这一点，只要入职就有车有房，有高薪，而且在下边还直接指出了可有美女帅哥追。这很明显都是切实际的，我国目前的绝大多数工作岗位来看的话，如果在没有相应的工作技能之前，想要拿到高薪的工作是极为困难的，所以他们这样的宣传是属于虚假宣传。
对他们进行处罚是理所应当的。在此前我国的《广告法》就明确指出了，在广告宣传的时候不能够违背社会风尚，同时也不能够存在着夸张的字眼。而很明显椰树集团并没有把《广告法》放在眼中，如果说在此前他们的广告内容只能说很土。但是这一次却很明显已经触犯到了法律的底线，因此才会对他们进行处罚。
要合理的使用自己的宣传渠道。在之前很多人都喜欢椰树集团的广告，说主要是因为他们的广告给人一种耳目一新。因为在所有人都主打小清新的广告模式，而他们却背道而驰，选择了又土，但是却效果非常直白的宣传方式，在当时的确取得了非常好的效果。但是如果一直把老配方当做自己在市场受欢迎的一个重要标志来进行使用的话，那么可能会引起别人的反感。

4. 椰树集团否认招生启事是在炒作，为何网友却不买账呢？

在既定概念里，大家应该都会认为公司应该是招聘上班，而不是招生。但在椰树集团最新发布的启事里却是招生广告。这一举动在网络上引起了轩然大波，也有非常多的人质疑椰树集团，认为此举就是在炒作。但椰树集团的回应却是否认，并解释到这是公司的正常招生，是本着求贤若渴的心理和思路发布的招生信息，宣传内容也是真实，不存在弄虚作假也不是故意炒作。还宣称是企业一直坚持的宣传风格，可惜网友并不买账，这到底是怎么一回事呢？
据了解到，在椰树集团的招生启事中还存在有招生条件，条件有三。一是承诺做到忠诚不谋私，顾事业不顾家；二是承诺终身在椰树服务，要写承诺书并且以房产为抵押，离开就需要用房产偿还；三是要过写作考试关才会录取。这还不算完，椰树集团规定的学习时间为九年，并且还以高薪、有房有车有美女等广告噱头吸引人报名，了解到这，我也大概明白了为何网友不买账的原因了。
首先，我们必须承认，不论是在何处工作都需要忠诚。作为企业也肯定是希望员工更加照顾事业的，但是顾事业不顾家的这样一种说法从道德伦理上来说就是十分不恰当也不合理的。甚至这样的一种风气如果盛行起来，对每个家庭都是一种灾难。甚至严重来说，社会上很难留存着幸福的家了，家不再是家，那国家的根本不也会动摇吗？不管是招聘还是招生，招的都是人而不是机器，在这一点上椰树集团缺乏人性化。
其次，以房产为抵押这一条款未免有霸王条款的嫌疑。俗话说人往高处走，水往低处流。每个人都会奔赴更好的前程。这样一句话的意思并不是支持或者推崇跳槽，而是为了表明我们没有资格阻挡他人的路，也不能有如此限制。
最后，我想说的是，现在的社会似乎把成功狭义化了。有钱有房有车有美女，这就是成功；考上了公务员研究生这就是成功。可成功的根本意义是什么呢？成功的含义本身仅是完成了预期。我希望社会能将成功的含义广一点，对于每个人的肯定都多一些。回到事情本身而言，招聘招生都不是什么过分的事情，但是背后的举动和条件才是需要人深思和斟酌的。广告也好宣传也好，目的是为了推广但是做法一定要以人为本，考虑的方面多一些，这样才是更好一点的。

5. 椰树集团再发有争议广告，称入学就有车、有房、有高薪，这是真实的吗？

椰树集团在发有争议的广告，声称只要入学就有车有房有高薪，这并不是真实的。在经过事情了解才得知原来椰树集团为了招聘员工就直接跟员工说，只要来到自己的工厂里面工作，就将会配备有房、有车、还有高薪资。说的房就是两个人一间的宿舍，有车也是新能源小汽车，但新能源小汽车的名下还是归公司所有，并不是归个人所有。可想而知面临着这样的广告宣传，给很多人觉得就像是被欺骗了一样。
其实在生活中很多工厂为了能够招到更多的员工，都会引用一些宣传语。认为只要来到了自己的工厂里面去就业，就会有房、有车、有高薪资。面临着工资不管高不高，所有人都是因为听到有房、有车、才会选择去到这样的工厂里面工作。但是在经过漫长的了解以后，才得知所谓的房只不过是两个人一间的单独宿舍而已，这样的房也根本就不是员工的房，房屋的真正使用权还是归属于厂家。
入职以后还会给员工个个的都标配一辆小汽车，也会因为这样的一个招聘信息，让很多年轻人纷纷的考虑去到这样的工厂里面进行工作。但是所谓的车。并不是把车直接送给员工，而是仅仅把车的使用权交给了员工。如果员工在考虑离职了，那么也就只有高薪资，但是面临着在一些工厂里面工作，每一个月的工资收入都能够达到五六千，又何必选择在椰树集团去进行工作呢？
正是因为这样的一则广告招聘信息，引发了很多网友们的吐槽，网友认为宣传的不是真实的所配备的房子，也都是两个人一间的宿舍。就应该直接和员工说明原因，也千万不要虚假宣传。如果真的有人去这样的公司应聘，可能也都是因为看到有房有车这样的一些噱头，而会上当受骗。

6. 椰树集团又因招生广告引争议，你如何看待椰树集团这种招生风格？

这是椰树集团的招生特色。椰树集团因为招生广告引发热议，我个人觉得这只是椰树集团的一种招生特色，并无不妥。

每个企业都有每个企业的招生方式，椰树集团他的这种招聘宣传方式就与其他企业并不一样，其他企业在招生的时候大多采用的是简洁、明亮、干净的宣传方式来提高企业的档次与等级。但是椰树集团更多的是以夸张的宣传方式来达到吸引人才的特点，其实达到的目的也是要招聘，更多的可能是想吸引别人的注意力。
这也体现出来椰树集团本身的风格。椰树集团本身的风格，其实就如她在广告宣传上面的方式一样，这样的招聘广告，其实也可以在另一方面体现出椰树集团本身的风格。

用这样的招聘方式，其实也可以上求职者更好的了解到椰树集团本身的风格，这样就可以让求职者感受到自己于这个企业是不是相符，也可以达到一种人才互相吸引的特点。不管是求职者，还是其他人看到这则招聘广告，其实都对椰树集团有一定的记忆力，这样的记忆力就可以帮助椰树集团更好地找到人才。
椰树集团是想要达到广告效果。椰树集团在发布作者招聘广告之后，其实也做了相应的澄清，因为他的目的就是想让招聘到人员，也是通过这则招聘启事，想要达到广告的效果。

这与一个企业的经营是相符合，因为企业在经营的同时，更多的是想要降低成本提高营收，而这一次的招聘广告，就既达到了招聘人才的目的，也达到了广告宣传的特点。这样就可以为椰树集团减少一大笔广告费用，对于他们来说是一种两全其美的办法，所以在这种观点上看，我觉得椰树集团采用这种方式并无不妥。

7. 椰树集团回应争议招生广告，具体都说了什么？

近日，海南椰树集团官方微博发布了招聘通知，内容为：“椰树集团将培训总经理和副总经理学校来招收学生，招生将有车，房和高薪。” 2020年8月，椰子树集团也发布了类似的招聘信息。因为招聘需要事业和家庭，承诺终身服务，并且使用房地产作为抵押，所以没有房地产的人不能满足招聘要求，并引起巨大争议。有网友批评它故意引起人们的注意，粗俗的炒作，甚至有可能进行虚假宣传。

2021年3月27日上午，椰树集团的相关工作人员对《红星新闻》记者说，他们基于求才的想法发布的招生信息是真实的。没有虚假宣传，也不是故意的炒作。 “我们不需要引人注目。这是我们公司一直坚持的宣传方式。” “入学是免费的，但是需要9年。我将在实际工作中学习。”椰子集团的产品广告遭受了很多年。在过去的两年中，这种批评也受到了质疑。椰树集团产品广告多年来饱受诟病，近两年也曾招致质疑。例如，在2019年版的椰子棕榈汁包装中，醒目地印有“我长大了喝酒”字样，这被怀疑暗示着“隆胸”的效果。有人质疑粗俗和虚假宣传。工商局于2019年2月对它进行了调查。同年3月，国家广播电影电视总局决定立即停止播放其广告的某些版本。

实际上，去年8月，椰子树集团也公开招收了“职业经理人学校”的学生。其中，招聘条件提到应聘者必须遵守两个承诺才能被录取。一个人必须承诺实现“两个否定”：没有自私的忠诚，对事业和家庭的关心；第二，承诺终身服务于“椰树”，承诺以房地产为抵押，离开“椰树”以房地产偿还。随后，招生信息引起了争议，椰子树小组为此发表了道歉声明。声明指出，此次招聘的目的是为集团保留高级管理人才，并与集团长期发展。但是，由于对招聘信息的审查松懈，措辞不当，一些条款违反了劳动合同法的有关规定和人文精神，致使向公众道歉。

在去年的第一期招生中，他们招募的人数不足10人。目前，每个人都做得很好，而且还没有离开，所以今年他们将入学人数扩大到20人。为什么在争议后向公众道歉后，椰树集团仍然使用相同的招聘方式？林先生解释说，去年发出的注册信息确实招募了公司所需的人员。 “任何宣传都希望扩大宣传的效果。有人认为这是夸张的，但我保证注册信息是可以的。”此报名与以前的要求一样吗？申请人做出相关承诺。林先生说，他们的招聘是为了为公司培养未来的人才，必须做出一定的承诺。

8. 椰树集团曾2次因违背社会良好风尚被罚，为什么椰树集团热衷于此类营销呢？

椰树集团曾2次因违背社会良好风尚被罚，为什么椰树集团热衷于此类营销首先就是因为椰树集团习惯了用一些擦边球的做法来播的消费者的眼球，其次就是椰树集团更喜欢通过另辟蹊径来解决问题，再者就是椰树集团没有核实网络直播真正需要的直播环境，另外就是椰树集团本身就是走一些特殊的营销手段来满足消费者的心理需求，需要从以下四方面来阐述分析椰树集团曾2次因违背社会良好风尚被罚，为什么椰树集团热衷于此类营销。
一、因为椰树集团习惯了用一些擦边球的做法来播的消费者的眼球 
首先就是因为椰树集团习惯了用一些擦边球的做法来播的消费者的眼球 ，对于页数集团而言他们习惯用一些擦边球的手法来播得消费者的眼球这样子虽然有好处，但是有些时候是违规的。

二、椰树集团更喜欢通过另辟蹊径来解决问题 
其次就是椰树集团更喜欢通过另辟蹊径来解决问题 ，对于椰树集团而言他们喜欢用一些另辟蹊径的方式来满足一些特殊的营销场景的需求。

三、椰树集团没有核实网络直播真正需要的直播环境 
再者就是椰树集团没有核实网络直播真正需要的直播环境 ，对于椰树集团而言他们没有合适对应的一些网络直播所需要的环境究竟是怎样的，才会产生一些方向性的错误。

四、椰树集团本身就是走一些特殊的营销手段来满足消费者的心理需求 
另外就是椰树集团本身就是走一些特殊的营销手段来满足消费者的心理需求 ，这样子使得椰树集团没有办法更好的利用一些正规的技巧来博得消费者的认可。

消费者应该做到的注意事项：
正确看待椰树集团的营销行为。