广发银行的笔试主要考什么内容？

1. 广发银行的笔试主要考什么内容？

广发银行招聘考试的内容和题型大同小异，每年广发银行校园招聘的考试内容大体上可分为四大类：行政职业能力测试类（即我们平常说的行测）、英语类、综合知识类、性格测试类。
一、行政职业能力测试类
广发银行行测考试题型主要以选择题形式出现。主要包括言语理解、数量关系、判断推理、资料分析、常识五大部分。
二、英语类
广发银行考试英语部分：一般银行英语考试内容包括英语词汇与语法、英汉互译、改错、完型填空和阅读理解等，主要考察考生的英语读写能力；而部分银行招聘高级管理培训生和涉及外汇业务岗位的考生还会考察考生听说能力。
广发银行英语考试试题类型分为两种：一种类似于四六级考试题型；另一种是托业考试题型，托业的测验内容以日常使用的英语为主，是以职场为基准的英语能力测验。托业比其他考试题量大，但是由于它是全球承认的商业英语能力测试标准，能更加客观、准确地对考生商业英语能力进行评估，，所以一般银行英语考试更加倾向于选用托业考试题型。
三、综合知识类
广发银行考试综合部分主要会涉及以下几个方面，（如图）包括：经济学、国际金融、货币银行、会计基础、管理学、市场营销、经济法、计算机基础、时事政治。其中经济学、会计学、货币银行学、计算机以及经济法又是考核的重点尽管这都是一些基础知识，大学学习相关专业的考生可能并不陌生；但是由于知识考察范围大，复习起来还是有一定困难的。
因此该部分是考试复习的重中之重，所以建议考生一定要提早复习。
四、性格测试
广发银行考试性格测试部分类似于MBTI职业性格测试、霍兰德职业性格测试等，主要考察性格是否有偏差以及考生的职业匹配性。性格方面只要不是过于极端，都不会被刷掉。性格测试不用花过多的时间复习，只要在答题时真实回答，不要过于极端就可以了。




相关信息：
广发银行1988年9月成立，注册资本114.08亿元人民币，总部在中国广东省广州市越秀区东风东路713号。广东发展银行作为中国金融体制改革的试点银行在美丽的珠江之畔成立，是国内最早组建的股份制商业银行之一。
2011年4月8日，经监管机构和相关政府部门批复同意，原注册名称“广东发展银行股份有限公司”更改为“广发银行股份有限公司”，简称“广发银行”；英文名称变更为“China Guangfa Bank”（“中国广发银行”）。

2. 广发银行的笔试主要考什么内容？

广发银行的笔试主要考察EPI、金融基础知识、英语，与大部分银行的考情基本一致。
笔试形式是在线测试（机考），测试题型包括三个部分：
1.EPI能力测试题
这个部分和下专业知识部分都属于综合素质，题目共110道，时间是115分钟，平均就是一分钟一道题的样子，需要注意的是由多选题。这部分就是包括数量运算、资料分析、判断推理、言语理解这几块。
2.专业知识测试题
考查内容主要为金融市场、货币政策、金融风险与监管及国际金融，经济学考查内容广泛，主要以宏观为主，基础知识为主，在此基础上拓展。
3.英语能力测试题
考48道题，时间35分钟。题型就是单选和阅读题，有点像高考的模式，但是难度和四级差不多。

广发银行1988年9月成立，注册资本114.08亿元人民币，总部在中国广东省广州市越秀区东风东路713号。经国务院和中国人民银行批准，广东发展银行作为中国金融体制改革的试点银行在美丽的珠江之畔成立，是国内最早组建的股份制商业银行之一。
2011年4月8日，经监管机构和相关政府部门批复同意，原注册名称“广东发展银行股份有限公司”更改为“广发银行股份有限公司”，简称“广发银行”；英文名称变更为“China Guangfa Bank”（“中国广发银行”）。
截至2020年6月末，广发银行资产总计2.81万亿元，较2020年年初增加6.84%；负债合计2.59万亿元，较2020年年初增加7.02%。2020年上半年，广发银行实现营业收入409.07亿元，实现净利润64.86亿元。
2020年3月9日，“2019年中国银行业100强榜单”发布，广发银行排名第16位。

3. 2017年广发银行校园招聘考试考什么，考哪些内容？有历年真题下载吗

广发银行校园招聘考试内容专业知识测试包括以下部分：金融（金融学和商业银行）、经济学、会计等等。其他银行笔试内容综合部分一般会包括：时政、中国银行常识、金融（金融学和商业银行）、经济学、会计（包括财务管理）、法律、管理学（含市场营销）、计算机网络常识、综合常识等。广发银行没有综合部分，只有专业知识，2016年专业知识考了25题，其中包括5题的多选。
　　一、金融-在每年的广发银行招聘考试中为必考内容，主要考试内容为：金融学和商业银行业务与经营。
　　1、2016年广发银行校园招聘真题举例：
　　※金融市场分为现货市场与期货市场是按( )来划分的。
　　A.交割时间
　　B.期限
　　C.交易场所
　　D.交易的阶段
　　答案：A。解析：考察的金融市场的分类，按交割期限可分为：金融现货市场，融资活动成交后立即付款交割；金融期货市场，投融活动成交后按合约规定在指定日期付款交割。
　　2、2016年广发银行校园招聘真题举例：
　　※商业银行的竞争必须是正当的，不得从事不正当竞争行为，下列不属于我国商业银行不正当竞争行为的表现是 ( )。
　　A.不向其他贷款人提供借款人的相关情况
　　B..封锁有关金融消息
　　C.储蓄赠送物品
　　答案：B。解析：国内银行不正当竞争行为主要有：一是用提高或变相提高利率、馈赠物品、给予回扣等方式拉存款；二是超出规定的贷款利率浮动范围发放贷款，任意降低授信标准营销贷款；三是擅自降低中间业务收费标准，有些银行甚至出现了不收费的盲目让利行为；四是通过贬低竞争对手的方式来抢夺客户；五是通过与垄断性组织或行政机关签订协议来排斥其他银行的竞争；六是对非存款部门下达存款考核指标，把存款考核指标分解到职工个人，并以此作为对个人奖励的依据。
 
　　二、经济-在每年的广发银行招聘考试中为必考内容，主要考试内容为：宏观经济学和微观经济学。
　　1、2016年广发银行校园招聘真题举例：
　　※国民经济可以分为( )产业，金融业属于( )产业。( )
　　A.三个，第一
　　B.三个，第二
　　C.二个，第二
　　D.三个，第三
　　答案：D。解析：我国国民经济的三次产业划分标准如下：
　　第一产业：农业、林业、畜牧业、渔业及农、林、牧、渔服务业；
　　第二产业：工业（包括采矿业、制造业、电力、燃气及水的生产和供应业）、建筑业；
　　第三产业：除上述第一、第二产业以外的其他各行业。包括交通运输、仓储及邮政业，信息传输、计算机服务和软件业，批发和零售业，住宿和餐饮业，金融业（包括银行业、证券业、保险业和其他金融活动），房地产业，租赁和商务服务业，科学研究、技术服务和地质勘察业，水利、环境和公共设施管理业，居民服务和其他服务业，教育、卫生、社会保障和社会福利业；文化、体育和娱乐业，公共管理和社会组织和国际组织等。
　　2、2016年广发银行校园招聘真题举例：
　　衡量经济增长的宏观经济指标是国内生产总值( GDP )，下列是对 GDP 的表述，正确的是( )。
　　A.GDP 是指一国( 或地区 )所有公民在一定时期内生产活动的最终成果
　　B.GDP 是指在一国领土范围内，本国居民和外国居民在一定时期内所生产的产品和劳务的总数量
　　C.GDP 增长率是反映一定时期内一国经济发展绝对水平的指标
　　D.GDP 是指一国领土范围内，本国居民和外国居民在一定时期内所生产的、以市场价格表示的产品和劳务总值
　　答案：D。解析：考察GDP概念，国内生产总值是指一个国家（国界范围内）所有常驻单位在一定时期内生产的所有最终产品和劳务的市场价值。
 
　　三、会计---在广发银行2016年校园招聘考试中所占比重不高，一般考会计基础。
　　2016年广发银行校园招聘真题举例：
　　（多选）会计报表主要有( )
　　A.利润表 B.现金流量表 C.资产负债表 D.财务报表附表及附注 E.库存表
　　答案：ABCD。解析：一套完整的财务报表至少包括”四表一注“，即资产负债表、利润表、现金流量表、所有者权益变动表及附注。其中中期财务报表有资产负债表、利润表。年度财务财务报表有资产负债表、利润表、现金流量表、所有者权益变动表及附注。

4. 银行招聘考试考些什么？看什么书？

银行招聘考试大体分为两类：
一类是五大行（中、农、工、建、交）考试：五大银行考试一般内容差异不大，主要考的是行测，英语，综合知识，性格测试。
综合知识包含经济，金融，会计，法律，计算机，市场营销，时事政治，银行历史荣誉等，看书主要看着几个方面的书就可以。
另一类是五大行以外银行：五大行以外银行也是从中选择考察，一般是行测和综合知识考察居多。
看的书有：
1、综合类①《银行招聘考试一本通》
本书分为四个部分—第一部分：职业能力测验；第二部分：综合知识素养测试；第三部分：英语；第四部分：性格测试。
该书每一部分都进行分类详细讲解，并配有相应银行招聘考试最新真题解析。
银行招聘考试一本通全面囊括银行招聘考试内容，体例新颖内容全面，必考考点一网打尽，是一本全面、基础性复习银行招聘考试的教材。
适用人群：对于银行考试系统不甚了解的所有备考银行招聘考试的考生，可谓之“必备经典”。
②《综合知识》
此书共分9篇，分别为：商业银行基础知识、经济学基础知识、金融基础知识、会计基础知识、财务管理基础知识、法律基础知识、计算机基础知识、公共常识、公文作文与英语。
内容全面，讲解详细，紧扣银行命题趋势，由权威专家精心撰写，全部涵盖了银行招聘考试的内容。
适用人群：有部分理论基础，目前知识体系把握不够深入的考生。
2、专项类①《职业能力测验》
本书共包括九章内容，分别为：
数量关系—数学运算、数量关系—数字推理、言语理解与表达、判断推理—图形推理、判断推理—定义判断、判断推理—逻辑判断、判断推理—类比推理、资料分析、常识判断。
行测知识，讲解系统，结构清晰，本书难度和讲解重点专门针对银行招聘银行考试，是最符合银行招聘备考的行测教材。
适用人群：对行测知识零基础的考生。
②《经济金融会计》
本书分为三个部分，是对经济、金融、会计进行了详尽的讲解，切实把握制胜之道，对于非相关专业的考生是非常有价值的一本书。
适用人群：非相关专业或者基础相对较薄弱的考生。
③《英语15天特训》
目前，英语已成为各大银行亲睐的科目，针对各大银行考试的英语考试制定，主要是托业英语，各大银行考察英语比重较大。
虽然很多考生四六级都参加过，但是由于银行考英语的特色和四六级不同，因此针对英语方面的训练是必不可少的一部分，可以在短时间内迅速提高考试成绩。
适用人群：英语基础相对比较薄弱的考生。
3、模拟习题类《历年真题+全真模拟预测试卷》、《综合知识历年真题汇编》、《职业能力测验历年真题汇编》、《经济金融会计历年真题》。
银行招聘备考真题和模拟演练，提供最新真题和全真模拟试题，让考生可以现场模拟，了解考试流程，熟悉考试内容，把握时间，更好的完成考卷。
最好和相关专业书籍一起使用，讲练结合，效果更佳，更有助于成绩的提高。

扩展材料：银行招聘考试流程一般分为出公告--宣讲会--报名--资格审查(网申阶段)--笔试通知--笔试--面试--入职体检--录用签约--入行报到--开始工作。
银行招考的时间分成两个阶段，第一阶段，也是主要招聘季节，为每年的9月到次年1月份，为招聘合同工的主力阶段;第二阶段，即春季补招。
主要招聘年前未满的岗位和派遣制员工，时间在每年的3-6月。从重庆来看，近几年五大行招聘人数总计在2600左右，农商行招聘人数每年在2100人左右。当然，还有大量的飞驶特派遣制员工。
考试方式为笔试，当前工、农、中、建、交五大行已经实行了全国统考，即在统一的时间安排网申通过人员在指定地点参加机试，考试内容分为三到四块。
分别是:行政能力测验、英语、专业课和心理测试，其他如浙商银行等也开始实行统考，可见统考是银行笔试的一种总体趋势。面试，一般由分行组织，分为一轮到二轮不等。
采取的主要形式有结构化面试、半结构化面试和无领导小组面试。只有通过面试之后，才有最大的可能性进入银行。最后的体检环节基本不刷人。

5. 银行招聘考试考些什么？看什么书？

银行招聘考试大体分为两类：
一类是五大行（中、农、工、建、交）考试：五大银行考试一般内容差异不大，主要考的是行测，英语，综合知识，性格测试。
综合知识包含经济，金融，会计，法律，计算机，市场营销，时事政治，银行历史荣誉等，看书主要看着几个方面的书就可以。
另一类是五大行以外银行：五大行以外银行也是从中选择考察，一般是行测和综合知识考察居多。
看的书有：
1、综合类①《银行招聘考试一本通》
本书分为四个部分—第一部分：职业能力测验；第二部分：综合知识素养测试；第三部分：英语；第四部分：性格测试。
该书每一部分都进行分类详细讲解，并配有相应银行招聘考试最新真题解析。
银行招聘考试一本通全面囊括银行招聘考试内容，体例新颖内容全面，必考考点一网打尽，是一本全面、基础性复习银行招聘考试的教材。
适用人群：对于银行考试系统不甚了解的所有备考银行招聘考试的考生，可谓之“必备经典”。
②《综合知识》
此书共分9篇，分别为：商业银行基础知识、经济学基础知识、金融基础知识、会计基础知识、财务管理基础知识、法律基础知识、计算机基础知识、公共常识、公文作文与英语。
内容全面，讲解详细，紧扣银行命题趋势，由权威专家精心撰写，全部涵盖了银行招聘考试的内容。
适用人群：有部分理论基础，目前知识体系把握不够深入的考生。
2、专项类①《职业能力测验》
本书共包括九章内容，分别为：
数量关系—数学运算、数量关系—数字推理、言语理解与表达、判断推理—图形推理、判断推理—定义判断、判断推理—逻辑判断、判断推理—类比推理、资料分析、常识判断。
行测知识，讲解系统，结构清晰，本书难度和讲解重点专门针对银行招聘银行考试，是最符合银行招聘备考的行测教材。
适用人群：对行测知识零基础的考生。
②《经济金融会计》
本书分为三个部分，是对经济、金融、会计进行了详尽的讲解，切实把握制胜之道，对于非相关专业的考生是非常有价值的一本书。
适用人群：非相关专业或者基础相对较薄弱的考生。
③《英语15天特训》
目前，英语已成为各大银行亲睐的科目，针对各大银行考试的英语考试制定，主要是托业英语，各大银行考察英语比重较大。
虽然很多考生四六级都参加过，但是由于银行考英语的特色和四六级不同，因此针对英语方面的训练是必不可少的一部分，可以在短时间内迅速提高考试成绩。
适用人群：英语基础相对比较薄弱的考生。
3、模拟习题类《历年真题+全真模拟预测试卷》、《综合知识历年真题汇编》、《职业能力测验历年真题汇编》、《经济金融会计历年真题》。
银行招聘备考真题和模拟演练，提供最新真题和全真模拟试题，让考生可以现场模拟，了解考试流程，熟悉考试内容，把握时间，更好的完成考卷。
最好和相关专业书籍一起使用，讲练结合，效果更佳，更有助于成绩的提高。

扩展材料：银行招聘考试流程一般分为出公告--宣讲会--报名--资格审查(网申阶段)--笔试通知--笔试--面试--入职体检--录用签约--入行报到--开始工作。
银行招考的时间分成两个阶段，第一阶段，也是主要招聘季节，为每年的9月到次年1月份，为招聘合同工的主力阶段;第二阶段，即春季补招。
主要招聘年前未满的岗位和派遣制员工，时间在每年的3-6月。从重庆来看，近几年五大行招聘人数总计在2600左右，农商行招聘人数每年在2100人左右。当然，还有大量的飞驶特派遣制员工。
考试方式为笔试，当前工、农、中、建、交五大行已经实行了全国统考，即在统一的时间安排网申通过人员在指定地点参加机试，考试内容分为三到四块。
分别是:行政能力测验、英语、专业课和心理测试，其他如浙商银行等也开始实行统考，可见统考是银行笔试的一种总体趋势。面试，一般由分行组织，分为一轮到二轮不等。
采取的主要形式有结构化面试、半结构化面试和无领导小组面试。只有通过面试之后，才有最大的可能性进入银行。最后的体检环节基本不刷人。

6. 广发银行招聘考试题型有简答题吗

2022年的银行春季招聘笔试已经接近尾声了，大家在考试过程中发挥怎么样啊？上岸鸭公考网为了可以让大家更好的去了解一下关于银行招聘这一话题的具体细节内容，近期小编搜集整理了一下大家提出的各种问题，比如说，广发银行校园招聘考试内容、广发银行招聘考试题库、广发银行招聘考试考哪些内容等等，今天小编就带大家了解一下广发银行招聘考试题型有简答题吗？
根据小编调查了解，答案是没有，广发银行考试形式不统一，个别采用线上机考的形式，大多数采用纸考的形式，所以建议应聘考生还要多方面准备。考试内容主要分为EPI、综合知识、英语、性格测试四部分。
题目实际上是不难的，但要有针对性的复习，多练题目是肯定的！建议报考的同学提前做好复习准备。英语部分包括阅读理解和完形填空，考试题型为单项选择题。考试日期一般是固定统一的，考试地点有些可自由选择，有些银行则安排固定考点在全国各地大型城市。笔试结束后，银行笔试与传统的考试(考研、公务员考试)有较大区别，它没有考试大纲，银行笔试考情很复杂，不同银行考情不同，同一银行的总行、直属中心、一级分行也有区别，计算机类岗位和其他岗位也有所区别。
不过综合国内整体情况来讲，线下笔试还是需要谨慎选择，故各大银行均选择线上笔试，令考生在家用电脑自行检测并上机考试的新形式。不过不管形式怎么变，考试的主要内容是不会有太大变化的。
关于广发银行招聘考试题型有简答题吗的话题今天到这里也就要结束了，感谢大家的耐心观看，关于更多银行招聘的精彩内容资讯，上岸鸭公考网将会为大家不间断更新发布，想要了解更多内容的考生朋友，赶快转发收藏本站吧。
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7. 你被广发银行录取了么？笔试考些什么啊？

银行招聘考试笔试内容一般由几大模块组成，大体有行政职业能力测试，外语，银行专业知识，综合知识，性格测试以上五种。

准备银行招聘笔试

（1）要关注重要时事，善于浏览新闻和杂志，以及银行近三年的新闻动态。
（2）了解银行的基本情况，特别是年度利润额、不良贷款率、核心资本率，这些数据几乎每个银行都会考。
（3）积累基础知识，尤其是金融学，会计学，管理学等相关知识。这些知识主要考平时积累，想通过临时突击，效果不明显；
（4）英语阅读能力要不断提高。阅读能力在考试中突出表现就是快速阅读能力，能在规定时间准确给出答案；这在工行、中行考试中表现的特别明显，例如工行和中行就要求在60分钟内，快速完成100道英语题（其中50到单选题，和50道阅读题）。
（5）行测计算题要多练习，提高计算速度和准确率；这中能力的培养需要长期坚持，通过准备国考、省考等公务员考试，可以做到两者兼得。

8. 广发银行招聘考试有没有简答题

正在备战今年银行春季招聘的小伙伴们，大家好！上岸鸭在这又和大家见面了，这段时间小伙伴们肯定会有好多问题，比如说，广发银行招聘笔试题库、广发银行校园招聘笔试真题、广发银行春招要求四六级吗等等，小编经过这几天对大家问题的不断整理，今天就带大家了解一下广发银行招聘考试有没有简答题？
根据调查了解，广发银行的笔试主要考察EPI、金融基础知识、英语，与大部分银行的考情基本一致。如果是机考的形式，行测比较常见一些。复习的话，也可以对应这些知识点去准备，行测可以平时多练习。
广发银行英语考试试题类型分为两种：一种类似于四六级考试题型；另一种是托业考试题型，托业的测验内容以日常使用的英语为主，是以职场为基准的英语能力测验。
因为疫情原因，许多银行在笔试前会进行多次的视频面试以及在线测评，用以考查考生的综合素质，并等待是否可以有线下笔试的机会。不过综合国内整体情况来讲，线下笔试还是需要谨慎选择，故各大银行均选择线上笔试，令考生在家用电脑自行检测并上机考试的新形式。不过不管形式怎么变，考试的主要内容是不会有太大变化的。
以上就是关于广发银行招聘考试有没有简答题的全部内容了，关于银行招聘的更多最新资讯上岸鸭将会继续为大家持续更新发布，想要了解更多精彩内容的小伙伴们千万不要错过哟。
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