在银行、证券、公司工作哪个更好？

1. 在银行、证券、公司工作哪个更好？

从稳定角度来说，银行业的薪资肯定更稳定一些。就拿重庆来说吧，银行的柜员一般在12-15万区间，而且近5年相对都不会存在太大变化。而证券业就不一样，在牛熊两个阶段，薪资水准差不多相差3-5倍，在14-15年牛市期间，一个投资顾问的年薪大概可以达到30万左右，但是如今熊市阶段，估计8-10万左右差不多。

但是从可塑性来说，证券业对员工的塑造会更强一些。银行的大部分员工做的工作都相对机械，几乎每天都是数钱、填固定单据，扎帐之类的。虽然证券员工的工作也存在这些，但是除此之外，每天会接触大量的股市信息，而这些信息会囊括政策、经济、军事等方方面面，同股民打交道的过程当中，你会喷到各种各样的问题，不仅是技术图标、个股、行业、政策等等，因而客观的现实会逼迫你进行大量的学习以及接受公司大量的培训。即便你离职了，你依然能够很快的适应其他行业。

而且从未来的角度来看，银行业相对机械的工作极有可能会被人工智能机器人代替，而目前已经有这个趋势了（比如银行营业部的开卡业务就是如此），而证券行业由于更多需要同客户沟通交流，替代性会差一些。

所以综上来看的话，证券业的前途会更大一些。

2. 证券公司和银行哪个好一些？

　　银行稳定一点，证券公司专业性强一点，证券公司收入与股市牛熊有关。如果你没有证券专业知识的，能够进银行的话好一些。

证券公司属于非银行金融机构，如果你有机会进入比较大的券商，那么发展前景是相当好的，当然需要你个人的能力比较强，首先是你得有开发客户和市场的能力，有了丰富的客户资源是你获得较高待遇的前提，其次你得有较强的分析判断能力和指导客户合理投资，规避风险的能力，这样与你开发客户和市场是相辅相成的，你能让客户的资产保值增值，那么更多的客户就会成为你忠实的拥趸者，那么你的待遇会进一步提高
再次，你得有高超的客户服务能力，也就是能培养客户的忠臣度，愿意跟着你做，即使你跳槽，客户也会跟着你
最后，你自己也可以通过投资证券市场取得收益。但是，证券市场有周期性的，在市场低迷的时候，或许你的收入以及你自己的收益不高，但是遇到牛市的时候，收入和收益会相当可观。
 银行作为金融机构，它所从事的业务相对证券公司来说是没有那么大的市场性和波动性，主要是存贷款业务还有些中间业务、理财产品的销售等等，作为银行职员相对来说比较稳定，待遇也可以，尤其是一些非国有的商业银行，它们的公司各方面的机制和制度都比较灵活，假如你的能力比较强的话，在那些银行里也可以有所发展。 

3. 银行与证券公司哪个好

如果您能够确定在银行属于“在编员工”，答案是非常显然的——只选银行。
但是目前银行系统编制外员工招收得很多，简单一句话，您有渠道，有经济代价，就有可能进编制内。编制内的员工稳定性很强，待遇很好。编制外的合同到期就不一定能够续约了，而且待遇相对在编人员差距很大。
证券公司目前招收的可以说都是“经纪人”，要的是人脉效应，我通俗点讲，他们定制的资金量任务非常苛刻，需要你把七大姑八大姨都拉去开户才能完成。证券公司的人员淘汰率高达90%，人员流动性极大，这都是往低了说。露骨地说，他们对待经纪人的套路就是“卸磨杀驴”，但招聘时会告诉您：“我们的业务挑战性非常大，只有极少数人能够经受住，他们会称为业内的精英……”等等。如果您没有这方面的客户资源和地缘优势，请谨慎选择。

4. 银行方面还是证券方面发展好点？

我给你一个数据吧。美国从事证券的人员占金融人员的大概45%，保险站金融人员的50%，引航站金融人员的5%；我国从事银行的人员占金融人员的45%，保险占金融人员的50%，证券占金融人员的5%。（虽然数据有一点偏差，但偏差不大） 

金融业（银行、保险、证券、基金、信托等）基本上首先的工作都在于“营销”，实际上即使是你做到了高层，你还是和营销分不开的。或许基本工资并不高，但重要的是绩效提成。尤其是对于证券业，基本工资很低的，绝大多数证券公司基本工资都只有1000——1500（这是大学生最开始进去做客户经理的时候），再加上提成。银行可能基本工资高些的吧。

如果你是一个不喜欢风险，很喜欢稳定的话，你可以考虑一下银行。但是，要说证券和银行的未来发展哪一个更有前途，个人认为那当然是证券。银行等营销的“东西”是一次性销售，是一锤子买卖，证券不同，你名下的客户只要不离开你，他的交易佣金你永远都提成（当然你不能离开证券公司的前提下）。

还有一点，你做什么，关键是看你喜不喜欢。如果你喜欢银行的工作，你却来做证券，怎么可以做好呢？相反，如果你喜欢证券的工作，你足额去做银行，怎么做得好呢？

5. 证券和银行哪个好

　　证劵公司跟银行都是金融业的尖端企业，如果想要稳定，银行的工作是一个比较好的选择，如果想要突破自我，建议进证劵公司；

　　一、证券公司总的来说技术含量稍微高一些，“来钱”的渠道可能要多点，以后有机会往私募、保荐人、CFA等方向发展。

　　二、基本上干证券更有挑战性，收入随大市波动；干银行更稳定，收入随级别的高升才更有上升的可能。

     三、从事证券行业，需要充沛的体力和精力，不断的拼搏提高个人水平，在业内赚口碑；从事银行业，需要灵活的思维，八面玲珑的处事本领和步步为营的苦熬耐心。
　　
建议：如果你是有进取心，能承受压力，年轻且学历高，那么可以考虑进证券；如果你有一定的权变本领，容易融入大环境，那么可以考虑进银行。

6. 证券行业好做吗

　　算是券商老人了，给你说说，你自己看有没帮助：
　　你所说的证券公司，基本指证券营业部，实际上总部还好啦，你可以找我其他介绍总部结构和职位的回答。营业部也是有区别的，固定岗几乎不必要去天天跑客户，咨询也是。而你说的那是指营销。因为几乎所有证券公司营销很难是正式工，因此组训也马虎，并且没有出口。倒是建议到大的券商处，一般大券商给营销有出口，譬如我们这（不方便说哪一家，有广告嫌疑，就是前10的券商）营销有晋级成为正式员工的出口，也有转型到其他部门正式工的出口，这样你接受的培训等也是较好。不多说了，算是老人对新锐的忠告：由于券商100多家，参次不齐，国家过度保护导致行业无序竞争，基本算红海，建议能到其他稳定的行业就暂避证券。 至于证券公司我呆了连营业部算上有13年，岗位干过：营业部投资咨询、咨询师、总部经纪业务人员、总部资产管理。你需要记住的是：不同券商不一样，不同地区不一样，别看好的或者坏的说法，好的譬如某券商平均拿多少，你得看他是那一年，并且平均不可靠，我这里总部基本在50万以上，动不动就百万以上，给你月入2000的可以平均不少。关键是你可能在最黄金的时代跑街，所以，可能我思想老化，但是我认为现在证券业累积的风险是高层造成的，不该底层用未来承担！絮叨了，你看有没有用。
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　　这是我在其他问题的回答！现在的券商很害人，一旦你成为经纪人，基本上人力不会给你正式编制，并且你在最黄金的时候跑街，最后100个人，能留下的就不到1个，你想想吧，证券的名字很好听，实际上就是过河拆桥卸磨杀驴的事很多呀，哈哈。当然，如果你爸是李钢，那么，恭喜你啦！

7. 想去证券公司，做什么好？

1.如果你真想去证券公司工作，建议你最好考了从业资格证，没有从业资格证的话是签不了正式合同的，永远只能是实习期，现在中国的制度就是逢进必考，再有能力也不考也还是会被刷下来被辞退，这是硬件。
2.证券公司工作的员工要求是不能开户的，为了防范风险，建议你最好先去把户销了，到原先青岛开户的营业部去销户。
3.以你的能力可以去应聘分析师，咨询师，交易员，操盘手等，但是一般这些职位都是需要有工作经验的，如果你有关系就不一样了，没有关系只能自己一步一步来，慢慢证明自己的实力，进证券公司一般都做客户经理，就是拉客户，靠客户佣金提成，如果你营销能力强，而且你技术水平较高，分析股票的能力也不错，相信你很快就会有属于自己的一大堆客户，到时你只要给他们提供一些股票建议，客户觉得你能力很强，推荐的股票都不错的话，自然会给你介绍他们的朋友来，到时你都不用愁客户源了，而且工资也会很可观，比那些后台员工高了去了。一般两年工作经验之后你就可以申请做投资分析师，进投资分析部门，咨询部门，研究部门等，到时你就可以不用发展客户了，有经验和能力了当然也可以去投行、基金公司当个王亚伟之类的人物。只要有能力在这行发展前途还是很大的。最后祝你成功哈！

8. 银行方面还是证券方面发展好点

我给你一个数据吧。美国从事证券的人员占金融人员的大概45%，保险站金融人员的50%，引航站金融人员的5%；我国从事银行的人员占金融人员的45%，保险占金融人员的50%，证券占金融人员的5%。（虽然数据有一点偏差，但偏差不大） 

金融业（银行、保险、证券、基金、信托等）基本上首先的工作都在于“营销”，实际上即使是你做到了高层，你还是和营销分不开的。或许基本工资并不高，但重要的是绩效提成。尤其是对于证券业，基本工资很低的，绝大多数证券公司基本工资都只有1000——1500（这是大学生最开始进去做客户经理的时候），再加上提成。银行可能基本工资高些的吧。

如果你是一个不喜欢风险，很喜欢稳定的话，你可以考虑一下银行。但是，要说证券和银行的未来发展哪一个更有前途，个人认为那当然是证券。银行等营销的“东西”是一次性销售，是一锤子买卖，证券不同，你名下的客户只要不离开你，他的交易佣金你永远都提成（当然你不能离开证券公司的前提下）。

还有一点，你做什么，关键是看你喜不喜欢。如果你喜欢银行的工作，你却来做证券，怎么可以做好呢？相反，如果你喜欢证券的工作，你足额去做银行，怎么做得好呢？