联合永道（北京）信息技术有限公司的公司历程

1. 联合永道（北京）信息技术有限公司的公司历程

2011年2011年联合永道在去年高速发展的基础上更上层楼，在业界获得了巨大的成功和荣誉。同时由于联合永道的持续发展，去年刚刚更换的办公地点已经再次无法容纳日趋壮大的业务和技术团队。2011年的劳动节，联合永道正式入住华控大厦6层。新的办公地点意味着联合永道又踏上了新的征程，在高层领导的正确指导下，我们定会给我们的客户提供更好的产品和更优质的服务。在过去的半年中联合永道已经获得以下荣誉：2011年5月获得中国软件和信息技术服务业10年最佳外包服务奖2011年4月公司总经理张春先生被评为“2011创新中国十大管理英才”2011年4月入选“最具投资价值中小企业”2011年4月公司CTO冯国馨博士被评为“中国软件和服务外包十年杰出人物”2011年4月入选2010中国服务外包企业20强2011年3月获得中关村软件行业创新示范百强企业称号2011年3月获得中关村高成长企业TOP100称号2010年2010年是联合永道的高速发展年，在这一年里公司加大了IT服务业务步伐，重组了软件外包群组、成立了IT服务事业部，为国内外客户提供全面的IT解决方案与服务。在这一年里联合永道取得了以下成就：2009中国软件外包25强（19强）称号2009年中关村最具潜力十佳中小创新企业称号通过了北京市双软企业认证，加入了“火炬IT服务创新联盟”及“中关村移动互联网联盟”2009年联合永道顺利通过ISO9001复审，并获得“海淀区创新企业”和“中关村高新技术企业”，获得北京市高新技术企业称号，荣获2009年“IT渠道新锐100强”等相关荣誉；同时，于2009年9月在上海成了分公司，并在成立杭州办事处；顺利交付内容管理系、招生系统、统一权限等项目。在规模上、业务上是公司突飞猛进的一年，也是比较重要的一年，为以后联合永道做大做强奠定了坚实基础。经过5年的发展，积累了丰富的综合服务经验，得到同行业的一致赞同。2008年联合永道公司顺利通过GB/T19001-2000idt ISO9001：2000标准国际质量管理体系认证；'六大软件系统'正式获得由中华人民共和国国家版权局审核颁发的六项《计算机软件著作权登记证书》。获得六项软件著作权的系统分别是“联合永道招生管理系统V1.0”、“联合永道知识管理系统V1.0（KMS）”“联合永道内容管理系统V1.0（CMS）”“联合永道项目管理系统V1.0（PMS）”“联合永道产品开发管理系统V1.0（PDM）”和“联合永道垂直搜索引擎系统V1.0”，同时正式成为 GALA （全球化与本地化协会）的成员，加入该组织是联合永道本地化业务日益发展壮大和走向国际化的表现，也是我们不懈努力的结果，借助该组织的广泛行业影响和业内国际交流平台，对公司的本地化业务必将大有裨益。2007年联合永道美国公司在亚特兰大正式注册成立！这标志着联合永道全力发展软件外包业务、进军国际市场进入了一个崭新的阶段。美国分公司的7名成员中，既有熟悉美国等地市场的业务人员，又包括前沿的技术精英，这支高素质的团队一定促进公司的发展壮大。在联合永道公司蓬勃发展的大好形势下，在美国分公司的成立，必然使得在软件外包领域将会有更大的空间和作为，从而进一步拓展业务、完善服务、树立品牌。这不仅是国内中小型企业走向国际市场的尝试，更是中国外包业走向世界的例证。2004年联合永道公司成立，积极开展国内软件外包业务。

2. 联合永道（北京）信息技术有限公司的公司简介

公司愿景与价值观愿景：成为一家公认的世界级公司，成为软件外包行业的国际性领导公司，为我们的世界级客户提供高价值的创新性服务。核心价值观：责任与持续创新。对社会、客户、伙伴、员工、投资人和员工负责，这也是联合永道存在的理由；持续创新就是勤于总结，善于学习，主动应对变化, 永远追求卓越，这是联合永道不断前进的动力。主要服务内容一、软件外包：1、离岸研发中心2、技术人员派遣3、项目交付4、质量测试二、IT服务三、互联网技术与应用全球化业务布局联合永道是一家全球化的IT服务提供商，有能力也愿意为全球客户提供最专业的个性化IT服务。联合永道本着“迅捷、诚信、尽责，打造值得信赖的国际化软件外包与服务提供商”的愿景，面向中国市场、欧美市场、日本市场开展软件外包、IT服务、互联网技术与应用等业务。依托行业细分，联合永道向客户提供IT整体解决方案咨询与规划、应用软件开发测试、BPO、IT系统运维等服务，在多年的发展中，联合永道在政府、教育、IT行业、制造业、金融、保险、电子商务、汽车等领域积累了丰富的经验，锻炼出了一支高效的技术队伍，从而可以为全球的客户提供更加优质的支持与服务，最大可能地协助我们的客户创造价值，不断共同成长与进步！科学规范的项目管理联合永道面向全球客户提供IT外包服务，在软件开发领域，我们积累了丰富的经验，并基于PMI项目管理知识体系和CMM5流程和标准，建立了公司的项目管理体系和软件开发过程体系，并将这些体系与我们的客户充分共享并一起改进和成长。项目管理体系：从项目立项、风险评估、技术预案、项目计划及控制、项目质量等多个方面都形成较为成熟的体系和流程制度，并通过这些体系，最大程度保证项目交付和项目质量。软件工程过程：涉及项目可行性分析、需求调研及分析（含需求调研分析方法论）、软件设计、程序实现、系统测试、交付运行、系统升级、代码管理及版本控制等多个方面和领域，形成了可行的方法、模板和工具。同时，在项目实施过程中，通过专职的质量保证人员，参与到项目实施的项目管理和软件开发过程两个过程领域中，及时发现并控制项目交付过程中的偏差及风险，确保了项目按计划执行。人才资源与技术积累经过几年来与客户的紧密合作，联合永道获得了高速发展，在公司的现有技术人员中本科以上学历占90%多，平均年龄28岁，其中博士6人，获得专业的项目管理资格（PMP）10人，具有各类技术认证的人员，占全公司技术人员的30%以上。为确保联合永道服务水平的高质高效和延续性，公司构架了一支满足不同客户需求的人才梯队，行业专家、技术专家、运营管理专家和规模化的专业服务人才组成了现有业务团队，并且与清华大学、北京航天航空大学、哈尔滨工业大学等高校的软件学院建立了长期的合作协议，确保了全面稳定的梯队化人才团队。

3. 联合永道（北京）信息技术有限公司的企业文化

“真诚服务，顾客满意，持续创新”战略文化：专注软件事业，打造精品软件；强化危机意识，实施联合大业。人才文化：搭建成长平台，强化学习培训；实施人才计划，成就员工价值。经营文化：倡导宏观联合，坚持精品营销；在竞争中发展，在合作中双赢。竞争文化：以品质取得信任，以品牌提升价值；以创新制造差异，以成本赢得竞争。